מאמן אמין יקר,
חתם,
קריירה דולדרומים
היי קריירה דולדרומים,
אם אתה באמצע שנות השלושים לחיים, זה כנראה אומר שנותר לך עוד 30 שנה של תעסוקה מקצועית (אלא אם כן תזכה בפאוורבול, או שתשיג ירושה בלתי צפויה, במקרה כזה, אל תשכח אותי!). מדכא ככל שזה עשוי להישמע לך ברגע זה ממש, אני מעודד אותך לראות בה הזדמנות. ניסיון העבר שלך מסתכם כרבע מהמסע הכולל בקריירה שלך, כך שנותר מספיק זמן לנתח, להגדיר, ליצור ולעבוד לקראת מה שאתה באמת רוצה לעשות!
שמעת את הביטוי "אזור גאונות?" בעצם זה הרגע הקסום שבו אתה כל כך נהנה לעבוד, אתה מאבד את הזמן. או הרגעים שמספקים אתגר מרגש ומאפשרים לך לנצל את הכישרונות והעוצמות הטבעיות שלך. הרגעים שאתה חושב לעצמך, "אני לא מאמין שמשלמים לי כדי לעשות את זה."
איזה מושג, הא?
ממה שזה נשמע, יתכן וקיבלת עמדות שלעיתים רחוקות התחלנו לאזור הגאונות שלך וכך השתעממת ומתוסכלת, מה שהוביל ליציאה לא נעימה. זה נשמע כאילו נכנסת לחברות רבות שערכיהן, אסטרטגיות הצמיחה והמנהיגות שלהן אולי לא התאימו עם הציפיות שלך וערך הערכים שלך.
אז, מה הם כמה צעדים שתוכלו לנקוט כעת כשאתם בעיר חדשה המחפשת משרה חדשה?
1. ערכו הערכת קריירה
זה מועיל בהבנת אילו מסלולי קריירה היו מרגשים אותך ומאפשרים לך להרגיש את אזור הגאונות לפחות 80% מהזמן. הבן את התכונות, התכונות והכישורים שמרגשים אותך לעומת אלה שמנקזים אותך. מהן נקודות החוזק והחולשה שלך? על ידי בחינת ההישגים, הכישלונות, הסיבות לקבל ולעזיבת מקומות עבודה, תוכלו לזהות דפוסים חשובים ולקבל תחושה ברורה יותר של צרכיכם.
2. זהה את הערכים המובילים
אילו חמישה ערכים החשובים לך ביותר? אתה יכול להתחיל על ידי עריכת רשימה של כל מי בחייך שאתה מעריץ. אילו תכונות את מעריכה מהם הכי הרבה? ערוך רשימה ממצה וחזור לסכם את כל התכונות החוזרות על עצמן. סביר להניח כי אלה עם התרחשויות מרובות הם ערכים שאתה רואה בהם מאוד ויכולים לשמש מצפן במערכות היחסים והקריירה שאתה עוסק בעשורים הבאים.
בשלב הבא שאלו את עצמכם כמה שאלות כמו: כשאתה בן 90 ומסתכל אחורה על חייך, מה אתה רוצה להיות ידוע? איזו מורשת אתה רוצה להשאיר? איך נראים חיים מצליחים בתנאים שלך? איך נראית להיות אדם או עובד איכותי? גלה מדוע התשובות שלך מרגישות חשובות לך.
אני מקווה שזכית בתובנה חדשה על כישוריך, כישרונך, ערכיך ואילו הזדמנויות מקצועיות יאפשרו לך להפגין אותם. החלק המהנה הבא!
רוצה לעזור עם חיפוש התפקיד שלך?
זה לא יכול לפגוע, נכון?
שכור מאמן היום!
3. חקור הזדמנויות
הקדיש זמן לחקר הזדמנויות שמתאימות עבורך על סמך המיקום הגאוגרפי שלך, השכלתך וכישוריך הניתנים להעברה. אתה יכול להשתמש בחוברת התעסוקה של Outlook כדי לחקור מסלולי קריירה בהתאם לגורמים אלה אם אתה מתקשה להבין באיזה ענף היית מבריק.
ברגע שתהיה ברור מה תרצה לעשות, תצטרך לעבור את הצעדים הרגילים לחיפוש עבודה, כולל אך לא רק עדכון קורות החיים שלך, קביעת ראיונות הסברה, בניית רשת, השלמת מכתב הכיסוי שלך (התאמה אישית) עבור כל תפקיד מובחן) ותרגול שאלות ראיון נפוצות.
בהתאם לקריירה שלך, ייתכן שתרצה להפגין את התשוקה שלך אליו על ידי מציאת הזדמנויות להתנדבות, לקיחת קורסים או אישורים נוספים ויצירת נוכחות מקוונת.
בשורה התחתונה: ברגע שיש לכם בהירות מה אתם רוצים לעשות והרכבתם תוכנית פעולה, שום דבר לא עומד להפריע לכם.
מאמר זה הוא חלק מסדרת Ask a Expert שלנו - טור שמוקדש לעזור לך להתמודד עם חששות הקריירה הגדולים ביותר שלך. המומחים שלנו נרגשים לענות על כל השאלות הבוערות שלך, ואתה יכול להגיש שאלה באמצעות שליחת דוא"ל לעורך (at) themuse (dot) com ולהשתמש בשאלת מאמן קריירה בשורת הנושא.
ייתכן שמכתבך יתפרסם במאמר שכתב על המוזה. כל המכתבים לשאול מומחה הופכים להיות נחלתם של Daily Muse, Inc וישונו בערך, בהירות ונכונות דקדוקית.
