27 חברות חדשניות שוכרות כעת - המוזה

האם הייתה אחת ההחלטות שלך לשנה החדשה למצוא מעסיק סופר חדשני שיאפשר לך למתוח את שריריך היצירתיים, לשבש תעשיות שלמות ולדחוף את המעטפה בכל יום ויום?

ובכן, השנה שלך מתחילה נהדר אז. 27 החברות שסיכמנו ברשימה זו כולן ממציאות עתיד ומחשבות להפליא. והם ממשיכים לפרוץ דרך חדשה על ידי הסתמכות על התובנות, הדעות והרעיונות של העובדים שלהם.

חושבים שתוכלו למלא את הנעליים האלה? כל אחת מהחברות הללו מבצעת שכירות גדולה ברגע זה. נראה שאתה עומד לבדוק לפחות רזולוציה אחת מהרשימה שלך.

1. דן אנד ברדסטריט

המשרד שלנו

מאז 1841 דון אנד ברדסטריט עוזרת לחברות לשפר את הביצועים העסקיים עם הנתונים והתובנות שלהן, הזמינות דרך דן אנד ברדסטריט דאטה ענן ופתרונותיה. בעזרת תובנות אלה, המופקות מיותר מ -300 מיליון רשומות עסקיות, לקוחות יכולים להאיץ הכנסות, להפחית עלויות, לנהל סיכונים ולהפוך את עסקיהם.

קשה למנהלים של דן אנד ברדסטריט מכיוון שהיררכיה שטוחה מאפשרת לכל אחד להיות מנהיג. החברה מצאה כי גישה זו ממש מגדילה את היכולות היצירתיות של כל מי שנמצא בצוות. "זו סביבה דינאמית", אומרת אלינור פיפס, אנליסט עסקי גלובלי. "יש הרבה גיוון בעבודה שאנו עובדים - ויש המון הזדמנות לחקור."

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- Dun & Bradstreet

2. LegalZoom

המשרד שלנו

מאז השקתו בשנת 2001, LegalZoom סייעה ליותר משלושה מיליון משפחות ועסקים קטנים לנהל את צרכיהם החוקיים. ממסמכי תכנית עיזבון ועד הקמת עסק ורישום סימנים מסחריים, LegalZoom מספקת פתרונות משפטיים המובנים סביב מתן חוויות לקוחות יוצאי דופן. LegalZoom, המציע גישה לעורכי דין מורשים, נבדקים על ידי לקוחות, בלתי תלויים, היא שותף מהימן שמציב את החוק בהישג יד של כולם.

LegalZoom מאפשרת לעובדיה - המכונים גם זומרים - להיות בעלי חזון סמכותי בתפקידיהם בכך שהם נותנים להם אור ירוק לבצע באופן חדשני את משימתו ואת משימותיהם המקצועיות. LegalZoom מאפשרת לעובדים חופש אינדיבידואלי לחקור בסקרנות פתרונות דמיוניים ולבטל בעיות משפטיות מאתגרות - לטפח סביבת עבודה חיובית ופורה.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- LegalZoom

3. HomeAway

המשרד שלנו

HomeAway, מובילה עולמית בענף השכרת הנופש, היא המקום להזמין בתי חוף, בקתות, וקונדוסים עם יותר משני מיליון מקומות לינה ב -190 מדינות. האתר מאפשר למצוא ולהזמין את השכרת הנופש המושלמת לכל בילוי, לרוב במחיר של לינה במלונות מסורתיים. HomeAway הוא חלק ממשפחת המותגים של קבוצת Expedia.

ב- HomeAway ישנה יצירתיות בכל פינה וצמיחה מתרחשת לכל כיוון. נחושה בדעתה להפוך את שוהי המלונות הנאמנים לשוכרי HomeAway נלהבים ובלעדיים, החברה מעודדת את עובדיה לחשוב מחדש על האמת והנוכחת, שכן הם מעוררים אנשים להפיק את המרב מהנסיעות עם שירותי הלינה הפנומנלים שלה.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- HomeAway

6. עבודת יד

המשרד שלנו

עם פרילנסרים מוכשרים המציעים שירותים ביותר מ -3, 500 תחומי התמחות בפלטפורמה, Upwork מקל על עסקים ועובדים עצמאיים להתחבר - ולהצטרף לפרויקטים שנעים בין פיתוח אתרים לחשבונאות. הגרסאות השולחניות והניידות הן של הפלטפורמה זמינות, כך שלקוחות יכולים לאתר, לראיין, לשתף פעולה ולשלם פרילנסרים במהירות ובבטחה כדי לבצע עבודה מבלי לקפוץ דרך חישוקים.

אמנם ערכי ליבה הן רק רטוריקה אצל חברות מסוימות, אולם ב- Upwork הן עדיפות. החברה מחפשת אנשים שמעוררים עתיד בלתי מוגבל של עבודה, מעמידים את הקהילה בראש ובראשונה, יש להם הטיה לעשייה ובונים צוותים מדהימים. על ידי מילוי שורותיה באנשים אשר מקבלים השראה ממשימת החברה, Upwork מסוגלת לחדש ללא הרף.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם בזמן העבודה

7. גולדמן זקס

המשרד שלנו

אצל גולדמן זקס, הכישורים והחוויות שלך יצרו עולם של אפשרויות עבור לקוחותינו. החל מההנפקה האחרונה ותובנות השוק ועד השקעות באנרגיה נקיה ותשתיות, כל אחד מהצוותים שלנו תורם לחידושים שמניעים את ההתקדמות ברחבי העולם. אפשר דברים ב- goldmansachs.com/careers

חושבים שאתה יודע איך זה לעבוד בוול סטריט? תחשוב שוב. גולדמן זקס מתריס נגד כל אותם סטראוטיפים חתוכים בגרון ושמרניים שעלולים לעלות לראש. עם שפע של טיולי צוות מהנים, סביבה שיתופית ודגש על המשך לחדש ולשרת את לקוחותיו, גולדמן סאקס מנפץ את התבנית הרשמית והממלאת.

ראו את המשרות הפתוחות שלהם אצל גולדמן זקס

9. CBS אינטראקטיבית

המשרד שלנו

CBS אינטראקטיב נושא את לפיד הבידור והמידע אל העידן הדיגיטלי על ידי שימוש במסורת של החברה להנגיש סיפורים מרתקים מעבר לדפים מודפסים או למסכי טלוויזיה. רשת התוכן המובחרת מציגה תרשימים כנכס 10 עולמי מוביל באינטרנט, עם מותגי חתימה מגוונים המכסים כל דבר, החל מבידור וטכנולוגיה ועד תחומי עניין נישה וספורט.

עובדים ממהרים להבין של- CBS אינטראקטיב יש יתרון בכך שהוא גם מותג מסורתי וגם מחדש מונע צמיחה של נכסים דיגיטליים. לכן החברה טיפחה תרבות בה העובדים מרגישים בנוח לדחוף את עצמם. "חסון והומה הם הדרכים היחידות לתאר את התרבות. זה מקום תוסס עם כל כך הרבה תעשיות לבחירה - בסדר בנקודה של חדשנות אמיתית, "אומר אואן סטרץ ', עורך בכיר במטרו מילים.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- CBS אינטראקטיבית

11. IDSS

המשרד שלנו

בשנת 2012 חברו שני מומחי אבטחה וטכנולוגיה בציפייה לצרכי פתרונות המחסום הבאים בעולם - והם השאירו אחריהם פתרונות ידניים מבוססי רנטגן. בנוסף למשימה מונעת מטרה, IDSS מציע גישה חדשה העושה שימוש בניתוח אנרגיה כפולה אמיתית של מאפייני חומר, מעוצב בעיצוב חסכוני בהשראת טומוגרפיה ממוחשבת רפואית.

על ידי חשיבה צעד אחד קדימה, IDSS מאפשרת לציבור המעופף להתעלות לגבהים חדשים מבחינת הבטיחות. למרות ששדות תעופה וארגונים כמו ה- TSA הם הלקוחות הישירים של החברה, נוסעים יומיומיים הם ש- IDSS מתמקד בהם בבניית פיתרון חיוני לנסיעות אוויריות - והכל מתחיל לפני שהגלגלים אפילו עזבו את הקרקע.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- IDSS

13. המאה הבאה

המשרד שלנו

המאה הבאה נקבעה ב -4 בפברואר 2002, בתגובה ישירה למתקפות הטרור ה -11 בספטמבר. החברה התחייבה לספק פתרונות תובנה קריטיים להגנה על ארצות הברית ובעלות בריתה על ידי חיבור צוותי טכנולוגיה מובחרים ליישומי תוכנה חדשניים, ובסופו של דבר לאפשר למשתמשי הקצה לקבל החלטות חכמות יותר במצבים קשים.
המאה הבאה המדורגת 3 מדורגת בקטגוריית העסקים הקטנים והבינוניים בקטגוריות העבודה הטובות ביותר של Glassdoor לשנת 2018, והתמודדה מול מאות אלפי חברות במדינה.

רק דוגמא אחת לדרך בה המאה הבאה מטפחת תרבות המתמקדת בחדשנות? כל שבוע אחר, עובדים נפגשים במהלך ארוחת הצהריים כדי לשמוע את אחד העובדים לעבודה נוכח בטכנולוגיה חדשה שהם משתמשים בהם או שלמדו לאחרונה. תמיד יש חילופי רעיונות, שיטות ואסטרטגיה נהדרים במהלך ההחלפה. למידת מכונה, זרימת אוויר של אפאצ'י וטוויטר הרון הוצגו לאחרונה.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם במאה הבאה

14. הצפת ערימה

המשרד שלנו

Overflow Stack הוא הקהילה המקוונת הגדולה ביותר עבור מתכנתים ללמוד, לשתף את הידע שלהם ולקדם את הקריירה שלהם. מפתחים סומכים על Overflow Stack כדי לעזור בפתרון בעיות קידוד ומשתמשים בכשרון של Overflow Stack כדי למצוא הזדמנויות בעבודה. אנו מחויבים להפוך את האינטרנט למקום טוב יותר, והמוצרים שלנו שואפים להעשיר את חייהם של מפתחים ככל שהם גדלים ומתבגרים בקריירה שלהם.

עם הקהילה הגדולה ביותר של מפתחי תוכנה באינטרנט, Overflow Stack כבר עשתה גלים גדולים - והעובדים יודעים שהחברה רק מתחילה. "מה שמרגש אותי לגבי העתיד כאן הוא ההזדמנות העצומה שיש לנו בשוק. אנחנו המשאב העוצמתי להפליא הזה", אומרת רייצ'ל בוימן, מנהלת חשבונות אסטרטגית, קריירה של הצפת סטאק.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם בזמן הצפת ערימה

15. תאגיד גלאוקוס

המשרד שלנו

מאז שחרורו של iStent®, מכשיר שיכול לסייע בהפחתת לחץ העיניים ועלול להפחית את ההסתמכות על תרופות נגד גלאוקומה, Glaukos הייתה חלוצה בכירורגיית גלאוקומה מיקרו-פולשנית, או MIGS, במטרה לחולל מהפכה בפרדיגמת הטיפול והניהול של גלאוקומה מסורתית. גלאוקוס משלב מחקר סולידי, מהנדסי יצירה וסגנון ניהול גמיש ליצירת מוצרים המשפרים את חייהם של חולים בקנה מידה עולמי.

מהפכה בטיפול המסורתי בגלאוקומה דורשת הרבה חדשנות. למרבה המזל, עובדי גלאוקוס אינם חוששים מאתגרים - הם מקבלים השראה מהם. "יש לנו צינור חזק ופרויקטים חדשים שאנחנו עובדים עליהם מדי יום, וזה ממש מרגש אותי מה הולך לקרות בעשר השנים הבאות", מסביר חורחה לופז, מנהל בקרת איכות.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם בחברת Glaukos

18. מדידטה

המשרד שלנו

מהנדסי תוכנה אנליטיים של מדידטה המציעים מומחיות בפיתוח טיפולי ללא תחרות לחברות תרופות, קבוצות ביוטכנולוגיה, חברות מכשירים רפואיים, מרכזים רפואיים אקדמיים וארגוני מחקר חוזים ברחבי העולם. עם משרדים בארצות הברית, יפן, סין, דרום קוריאה, סינגפור ובריטניה, מדיטה מספקת הזדמנויות עולמיות לחולים, רופאים ואנשי מקצוע במדעי החיים לשתף פעולה בפרויקטים המביאים לטיפול וטיפול חכם יותר, מדויק יותר.

כחברת טק צומחת וקצב מהיר, מדיטה מציעה סביבת עבודה מעוררת ומעוררת אינטלקטואלית. החברה תמיד מחפשת מועמדים שיש להם תיאבון עז ללמוד. "אנשים שמצטיינים במדיטטה מסוגלים ללמוד במהירות ולעמוד בקצב עם פרויקטים שנעים במהירות. היכולת לאמץ שינוי ולהיות פתוח לרעיונות חדשים עובדת לטובתך ", משתפת דפני גייר, מהנדסת יישומים בכירים.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם במדיטטה

19. משחקי דגים גדולים

המשרד שלנו

משחקי הדגים הגדולים מוקדש לשיפור החיים באמצעות משחק יוצא דופן. ב- Big Fish, חברי הצוות אינם רק חלק קטן ממשהו גדול, הם חלק גדול ממשהו מיוחד. עובדים מאתגרים את עצמם להיות יצירתיים בכל מה שהם עושים. מהדרך בה הם חושבים, לאופן שהם משחקים, מהדרך שהם פותרים בעיות, לאופן בו הם משתפים פעולה - הכל הוא הזדמנות להשפיע. הכיף הוא בעבודה משותפת לבניית משהו גדול יותר מעצמם ולהפוך משהו נהדר.

למרות ש- Big Fish Games היא חברה שצומחת במהירות, היא שואפת לשמור על אווירת הפעלה זריזה. לחברה מדיניות דלת פתוחה, המאפשרת לעובדים גישה נוחה לכל הדרכה או עידוד שהם עשויים לדרוש כדי להמשיך ברעיונות הגדולים שלהם. מנהלים מתעניינים בכל פרויקטים של עובדים ומציעים עצות ותמיכה בשפע בכל פעם שנשאל.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם במשחקי הדגים הגדולים

20. של קוהל

המשרד שלנו

Kohl's היא קמעונאית כל-יכולת עם יותר מ -1, 100 חנויות עם מוצרים מדהימים - כולל מותגים לאומיים ובלעדיים שהלקוחות שלנו מכירים ואוהבים. מטרת החברה היא לעורר ולהעצים משפחות כדי לנהל חיים ממומשים - במטרה להיות הקמעונאית המרתקת ביותר באמריקה. צוותי הטכנולוגיה של קוהל בוחנים, מעצבים ומפתחים דרכים חדשות להפוך את חוויות הקנייה ללא מאמץ וייחודיות על ידי מינוף חידושים נועזים הדוחפים גבולות ומהפכנים את אופן הקנייה של הלקוחות.

אצל קוהל מעודדים מקורבים לקחת את הקריירה שלהם לידיים על ידי ניצול ההזדמנויות היומיומיות. החל מצגות של מנהיגים טקיים לאומיים ותוכניות חונכות וכלה בצ'אטים עם מנהלים, מחויבות קוהל ליצור סביבה עבור מקורבים לצמוח, להוביל וללמוד. החברה יודעת שהעובדים הנתמכים הם אלה שמונעים לחדש.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם אצל קוהל

22. לא פרוע

המשרד שלנו

Unruly, שנוסד בשנת 2006, מספק ערך למותגים ובעלי אתרים על ידי הצגת הסרטונים, השיתוף והאהבה שלהם. החברה מביאה אינטליגנציה רגשית לפרסום דיגיטלי, ומסייעת ל -91% ממותגי Ad Age 100 לעורר את הקהל שלהם. Unruly מאמין בכוחו של הרגש בקמפיינים שיווקיים להניע את תגובת הצרכנים ולמקסם את ההשפעה.

עבודתו של Unruly היא חדשנית, מה שאומר שהיא מרוויחה לעתים קרובות נקודה המוצגת בגאווה בסביבת העבודה של החברה - כאשר מעבדת הווידיאו העתידית היא גולת הכותרת שגם העובדים והלקוחות הסוערים נהנים מהם. תרבות של שקיפות ושיתוף פעולה מחלחלת למשרד, ורעיונות גדולים מתקבלים בברכה מכל מקום.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם באופן לא מפורש

23. עווית

המשרד שלנו

Twitch, שנוסדה בשנת 2011, יצאה ליצור פלטפורמת וידיאו קהילתית וחברתית לגיימרים, מפתחים ובעלי אתרים, והיא הפכה במהרה לאאוטלט הפופולרי ביותר מסוגו. כיום, 1.7 מיליון משדרים של טוויץ 'מזרימים סרטונים ל -100 מיליון פלוס צופים מדי חודש, המייצגים רשת חברתית חדשה ומשכנעת המחברת בין חברים ומעריצים לתוכן ייחודי.

כאשר טוויץ 'ממשיך לצמוח, מנהיגות שואפת לשמור על מנטליות ותרבות מתחילה. הניהול מעניק ייעוץ, תמיכה וזמינות - אך מנותק כשמדובר בסגנון עבודה. מנהלים מגלים כי עובדים החופשיים לעבוד על סוגיות בדרכם שלהם הופכים לנכסים גדולים ככל שהחברה ממשיכה לחדש גם בעתיד.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- Twitch

26. DentalOne Partners

המשרד שלנו

Dental One תומך ביותר מ -160 פרקטיקות ב -13 מדינות - משימה שהחלה בשנת 1981. כבר אז הכירו שוברי השבילים של דנטל את הערך בשותפות עם פרקטיקות מתקדמות טכנולוגית ורופאים חושבים קדימה כדי לדחוף את הגבולות לטיפול בחולים. כיום המשימה הזו עדיין נכונה - והיא סוללת את הדרך לאבני דרך מרכזיות בתעשייה שהצוות יכול לראות מעבר לפינה.

Dental One נשאר בחזית התחום שלו מכיוון שהוא מכיר בערך בשותפות עם פרקטיקות מתקדמות טכנולוגית ורופאים חושבים קדימה כדי לדחוף את גבולות הטיפול בחולים. גישה ייחודית זו מאפשרת ל- Dental One להעניק ללקוחות שירותים רבים יותר, גמישות רבה יותר ונוחות רבה יותר. "מה שאנחנו עושים אפשר לסכם בשלוש מילים - השראה, חדשנות וצמיחה. זה מה שמנחה את המסע שלנו כחברה, וזה מה שאנחנו מביאים לכל תרגול שאנחנו תומכים בו", אומר המנכ"ל, טום מרלר.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם אצל DentalOne Partners

27. HP

המשרד שלנו

HP שמה לה למטרה ליצור טכנולוגיה שהופכת את החיים לטובים יותר עבור כולם, בכל מקום. על ידי חוויות הנדסיות המדהימות, ל- HP יש מורשת לדחוף את גבולות הטכנולוגיה לספק חידושים מעשירים ומשתנים עולמיים בכל פנייה. החברה מאמינה כי הנהג האולטימטיבי להצלחתה היה ותמיד יהיה כוחם של אנשיה - HP מחשיבה את קהילת העובדים הגלובלית המגוונת והכוללת שלה כאחת החוזקות הגדולות ביותר שלה ומה שמבדיל אותה באמת בשוק.

HP היא המובילה בתעשיית הטכנולוגיה עם משרדים בכל רחבי העולם. מטרת החברה היא להנדס ציוד שיוצר חוויות ייחודיות וממציא מחדש את האופן בו העולם עובד, משחק ובסופו של דבר חי. לכן לא מפתיע ש- HP נבחרה לאחרונה לאחת החברות החדשניות ביותר בענף.

ראה את המשרות הפתוחות שלהם ב- HP

חושבים שהחברה שלך צריכה להיות ברשימה כזו? למידע נוסף וצור קשר!