כשאני מזמין טיסת מציאה ומוצא את עצמי מופתע מחטיפים בחינם על המטוס, אני מחייך. אם אני ניגש לקביעת עין בציפייה לשכר דמי יקר רק כדי לגלות שעדכון מסתורי בפוליסה שלי חסך לי קצת כסף, אני עושה ריקוד שמח.
הטבות הפתעה הן הטובות ביותר, לא? במיוחד כאשר הם צצים במקומות לא צפויים, למשל כשאתה שוכר מאמן קריירה. כן, קראתם נכון, הם יכולים לעשות הרבה יותר ממה ששכרתם אותם במקור לעשות - בין אם מדובר בהתמודדות עם משבר בין-אישי או עוזר לכם לשנות את קורות החיים כדי להשוויץ בפוטנציאל הסוויטה שלכם.
זה בהחלט חל אם אתה משתף פעולה עם מאמן מנהלים. הם עובדים עם מובילי חברות בעלי ניסיון של 15 עד 20 שנה בתחום וזקוקים לעזרה בהתמודדות עם אתגרים גדולים יותר, כגון הצבת צירופי דרכים גדולים יותר, השראת צוות או שליטה בפריון.
ברגע שאתה נמצא בצד השני של האתגר הספציפי אליו היית זקוק לעזרה, תראה שיש כמה יתרונות גדולים נוספים, כמו:
1. הרשת שלך תגדל
אני לא מדבר רק על החיבורים החדשים שאתה עשוי ליצור כתוצאה מעבודה משותפת ליצירת אסטרטגיית רשת. בנוסף לשאול אותך את השאלות שאף אחד אחר לא מעז ולעזור לך לייצר פתרונות חדשים, מאמן טוב יפנה אותך לעבר המשאבים הדרושים לך כדי לספק דברים מדהימים - וזה כולל אנשים אחרים.
חשבו על זה: מעצם עבודתם, המאמנים מכירים הרים של אנשים מוכשרים ושאפתניים. וכאשר הם יכירו אותם זה לזה, זה המקבילה ההתחלתית לאש של צורב צור על פלדה.
קח אותי למשל. כשאמרתי לה שאני רוצה להמשיך במשחק הדיבור שלי, המאמן שלי (כן, אפילו למאמנים יש מאמנים!) קשר אותי עם מנהיג מועדון הטוסטמסטרס המקומי עם קריטריוני זכאות בררניים. בזכות הקדמה זו הצלחתי להיפגש וללמוד מרמקולים מתקדמים שאולי לא פגשתי אחרת.
כשאתה אוסף משוב מהמאמן שלך, אל תפחד לשאול על אנשי הקשר שלה בתחום שלך. גם אם היא לא מכירה את האדם הנכון שיעזור לך, היא בטח מכירה את הכנס, קבוצת Meetup או בית הקפה בו תוכלו למצוא אותם.
2. תשפר את נוכחות האינטרנט שלך
אהב את זה או שנא אותו, המדיה החברתית משפיעה על הלקוחות שלך, המתחרים ועל כל בעל עניין שביניהם. לא משנה אם אתה מעוניין בדרכים חדשות למשוך כישרון עליון לקבוצה שלך, או שאתה מחפש להפוך את הקריירה העיקרית שלך לעצמך: העבודה שלך עם מאמן תוביל אותך לכיוון כלים ופלטפורמות שלא היית עדיין עדיין נבדק, כמו גם כאלה שאתה נמנע לחלוטין.
לא בטוחים כיצד למתג את עצמכם בלינקדאין? יש מאמן לזה. מחפשים להניע לאורך דורות ולהוביל חזון קולקטיבי? אתה יכול להמר שהקואצ'ינג שלך ייגע במינוף חברתי כדי להעסיק את הקבוצות שלך. אני אפילו מכיר מאמן עסקי המלמד מתווכי השקעות כיצד להרחיב את הפירמות שלהם באמצעות טוויטר.
זה העניין באימון מנהלים: זה לא רק אימון למנהלים, על ידי מנהלים - זה לובש כל צורה שמנהלים זקוקים לו. אז בזמן שאתה פועל להשגת שליטה, חפש מאמן שיכול לעזור לך להרחיב את השפעתך בחדר הלוח ובאתר מקוון.
3. אתה יכול לשאת שיעורים אל עבר הבית
יצירת גבולות (או איזון) בין העבודה שלך לשארית חייך היא תמיד רעיון טוב, אך אל תוזיל את האפשרות לגלגל את צמיחת המנהיגות שלך לכמה מהמהלכים שאתה מבצע בבית. אין להכחיש כי חידוד האופן בו אתה מנווט בשינוי, ניהול סכסוך ותכנון יזלזל לתחומים אחרים בחייך.
היזהר מהצמתים של חוסמי חיי העבודה הגדולים ביותר שלך!
למעשה, רבים מתמחים בתחומים מרובים. כשאתה חוקר דרכים להגדיל את ההכנסות ולהקטין את המחזור של העסק שלך, אתה יכול גם לחשוף גורמים שורשיים להצפה ולחץ בשארית חייך. השתמש בחוויה שלך יחד כדי לבנות את המודעות העצמית שלך באופן אישי ומקצועי.
כולם מכים רמה באיזשהו שלב, אבל אתה לא צריך להישאר לבד בראש. הדבר היחיד גרוע יותר מחזון גדול שאי אפשר לבטא, הוא לא מודע לתחומי הפוטנציאל שלך. אימון מנהלים יכול לעזור לכם להעביר רעיונות לתוצאות רק במספר שיחות מכוונות ומציע יתרונות שוליים רבים - עליכם רק לדעת היכן לחפש אותם!
