החבר שלך פשוט השיג משהו מדהים בקריירה שלו. אולי זו הייתה קידום גדול או העלאה משמעותית. אולי זו הייתה עבודה חדשה וראויה לחלוטין. או, אולי הוא פשוט השיק המולה צדדית מדהימה.
בלי קשר לנסיבות הספציפיות, אתה מוצא את עצמך נשאר עם תערובת הרגשות המוזרה הזו. אתה שמח שהוא מצליח כל כך, כמובן. אבל, היית משקר אם היית אומר שלא היה לך חתיכה שקנאה בטירוף.
זה הגיוני. קריירה תחרותית. לכן, להרגיש נלהב כשמישהו אחר מגיע להישג גדול זה לא בדיוק הטבע השני.
אך עם זאת מובן שהקנאה היא, זה לא אומר בהכרח שהוא פרודוקטיבי. כך תעבור על רגשות חוסר היכולת שלך ותשמח באמת לחבר שמצליח יותר.
1. הכירו בכך שההצלחה שלהם אינה כישלונכם
הנה שאלה שאני רוצה לשאול את עצמי כשאני מגלה שאני מקנא בהכרזה של אדם אחר: איך זה משפיע עליי?
כמעט בכל מקרה, שאלה זו מכריחה אותי להבין שתחושות התרעומת שלי הן מופרכות ומיותרות לחלוטין - שההישגים האחרונים של האדם האחר אינם אפסיים לחלוטין על מה שאני עושה בחיי המקצועיים שלי.
קל לבלבל בין ההצלחה של אנשים אחרים לבין הכישלון שלך. אבל, זה כמעט ולא המקרה. צעד קדימה עבור חברך אינו משווה אוטומטית לכמה צעדים אחורה עבורך.
ברגע שאתה מבין שניצחון של מישהו אחר אינו הניסיון הפסיבי-אגרסיבי שלהם לחטט חורים באגו שלך, הרבה יותר קל להיות שמח עבורם.
2. רענן את היעדים שלך
בעוד שהשוואת קריירה יכולה להיות מלכודת מגעילה, אין להכחיש שהיא גם יכולה לספק את הבעיטה במכנסיים שאתה צריך כדי למקד מחדש ולהמשיך להתקדם בעצמך.
מסיבה זו, זו תקופה נהדרת עבורכם לשים עין הבחנה ביעדי הקריירה שלכם ולברר מה תרצו להשיג בהמשך.
בין אם מדובר במשהו קטן כמו לחדש את האתר האישי שלך או משהו חשוב כמו לבצע שינוי קריירה שלם, שב והתאר כמה מהדברים שתרצה להשיג בחצי השנה הקרובה בערך. אל תעצרו שם - רשמו גם כמה פריטי פעולה ספציפיים שתצטרכו בכדי לגרום לדברים האלה לקרות.
זה אולי נראה מוזר להשתמש בהצלחה של מישהו אחר כאבן מדרכה לקריירה שלך (גם אם הם לא חכמים יותר!). אבל, קחו את זה ממני, זה עובד פלאים. כולנו אולי שונאים להודות בזה, אבל אנחנו כל הזמן מתאימים את עצמנו לאנשים סביבנו - כך, אין באמת מוטיבציה טובה יותר.
בנוסף, הידיעה שיש לך תכניות ויעדים משלך בעבודות הופכת את זה לכואב הרבה פחות לחגוג את ההישג האחרון של חברך.
3. למד מהם
כשכולנו כל כך מתמקדים בתחרות, הופך להיות קל מדי לשכוח את הערך של שיתוף פעולה. אבל, אם אתה מזניח לרשום הערות מההצלחות של בני גילך, אתה מחמיץ הזדמנות נהדרת. במקום להתמרמר על הצלחתו של אותו אדם, מדוע אינך לומד מכך?
אולי החבר שלך פשוט נחת הופעה חדשה בהפעלה טכנולוגית מתקדמת. במקום להרגיש מריר בעובדה שאתה רוצה לעשות את אותו הדבר, מדוע לא לשאול אותה על תהליך הבקשה ומה היא עשתה כדי להתבלט?
או, במקום פשוט לקנא במי שרשם העלאה גדולה, נהל אתו שיחה על האופן בו זה השתנה. האם הוא ניגש לבוס שלו? איזו מין הצדקה הייתה לו בכיס האחורי כדי לתמוך בבקשתו?
הניסיון הוא מורה נהדר - והרגש הזה חל גם על חוויותיהם של אנשים אחרים . אז אל תחמיץ את ההזדמנות להפיק את הערך שלך ואת הלקחים מההישגים שלהם.
לא רק שזה ידחוף אותך קדימה, זה גם ייתן לחבר שלך הזדמנות לחגוג עוד יותר ולדון באבן הדרך הגדולה שלה.
בעוד שכולנו אוהבים לחשוב על עצמנו כחברים התומכים והמעודדים לנצח שמפגינים את הלהקה הצועדת בכל פעם שיקירינו משיגים דברים גדולים, לרוב זה לא המקרה. כפי שאתה כבר יודע טוב מדי, בקלות ניתן להאפיל על רגשותיך המברכים על ידי קנאה וטינה.
אולם בסופו של דבר זה לא מגיע לשום מקום. השתמש בשלושת העצות האלה כדי לכבד ולהביע את תשואותיך הגדולות של אנשים אחרים ותהיה לא רק חבר טוב יותר - אלא איש מקצוע טוב יותר.
