כאשר שוקלים לבצע את ההשקעה במערכת Bootcamp של מפתח, אחת השאלות הראשונות שאנשים שואלים היא "אבל האם זה באמת יעזור לי לקבל עבודה בתחום הטכנולוגי?"
זו שאלה סבירה בהתחשב בזמן ובכסף הכרוכים בהשתתפות בקידוד אינטנסיבי - אתה רוצה לדעת שזה יהיה שווה את זה!
כדי לקבל תשובות, פטפטנו עם חמישה אלומים של תוכניות כמו אלה כדי לגלות על החוויות שלהם לאחר סיום הלימודים, ללמוד קצת על התגמולים שהם קיבלו (אפילו מעבר לתפקיד נהדר!) ולשמוע כל עצה שהיתה להם לאחרים ששוקלים דרכם. הנה מה שהיה להם לומר.
יש לי את העבודה החלומית שלי
לאחר שנשרה מהמכללה מכיוון שהיא "לא ממש הזדהתה עם החוויה", טם דנג התחילה את עבודתה הראשונה בסוכנות רכב בעיר הולדתה בדרום ניו ג'רזי. זו הייתה עבודה נאה - היא אפשרה לה לצאת לבדה ולחוות קצת חופש - אבל מהר מאוד הבינה שהיא צריכה משהו אחר.
"פשוט עשיתי את אותו הדבר כל יום בעיר הולדתו שגדלתי בה, אז הייתי די חסרת מנוחה וחיכיתי להזדמנות לצאת", היא אומרת.
חברה למדה לקודד באופן מקוון באמצעות הקורסים של Codecademy, אז היא החליטה לתת לזה צילום - ואהבה את זה! היא יצאה לחיפוש אחר משהו תובעני עוד יותר שייתן לה תגמולים גדולים עוד יותר - ואז מצאה את Dev Bootcamp ומיד הגישה מועמדות, בתקווה לשינוי ענק בחיים.
"יש לי את זה לגמרי!" דנג משתף בהתרגשות. "סיימתי את הלימודים ב- 31 במאי 2014 והתחלתי עבודה כמפתח זוטר ב- 9 ביולי 2014 באולפני שמונה ביט. התחלתי את המסע הזה עם אפס ידע בתכנות, וכעת אני מהנדס תוכנה מועסק ויכול לתרום משמעותית לצוותי פיתוח ודיונים. זה כל כך מדהים! "
דנג מייחס חלק מההצלחה בחיפוש עבודה מהיר זה לתמיכה ולמשאבים שמספק Dev Bootcamp, כמו שבוע קריירה, אירוע בסוף התוכנית שבמהלכו מקבלים למשתתפים הכרות והדרכה בתהליך חיפוש העבודה. היא עבדה על כמה פרויקטים אישיים במהלך אותו חודש ועשתה מחדש חלק מהתרגילים מתכנית הלימודים שלה כדי לשמור על קידוד חזק ויש לה דוגמאות לדבר עליהם במהלך הראיונות.
היא גם חושבת שחלק גדול מההצלחה שלה נבע מאסטרטגיה אותנטית (ולעיתים תוקפנית) במדיה החברתית. "צייצתי תגובה של בלוג למנכ"ל חברה שאני מאוד רוצה לעבוד איתה והיא הגיבה. עקבתי אחרי כל המפתחים של חברות שרציתי לעבוד איתם, קראתי את הבלוגים שלהם בתשוקה ועניין אמיתיים, צייצתי אליהם ושאלתי אם מישהו ב- Dev Bootcamp יודע איך אוכל ליצור איתם קשר. "
לא רק שדאנג נחתה בהצלחה בעבודה, היא לא יכולה להיות מאושרת יותר איפה היא בסופו של דבר. "בכל עבודה שהייתה לי לפני כן, שילמו לי לעשות את אותו הדבר בדיוק כל יום. עכשיו אני פותר אתגרים שונים ובונה דברים חדשים כל יום. "
קיבלתי עבודה בחוזה - והמון אמון
כחודש לאחר שסיים את לימודיו בקודידינג דוג'ו בסיאטל, הצליח לשווק ואנשי יחסי ציבור לשעבר, קנדל דלטון, לנחות משרה להשכרת חוזה כמפיק טכני לפיתוח חזיתי אצל קמעונאי חיצוני. "בתחילה היססתי מההתקשרות, אך מצאתי שזו הדרך בה חברות כה רבות ניגשות לתעסוקה בתחום זה - בין אם מדובר בפרויקטים לטווח הקצר, או דרך להביא אנשים לדלת במהירות ולנסות אותם לפני שתתחייב (טקטיקה נהדרת לשני הצדדים), "היא משתפת. "הרבה מחברי לכיתה התחילו גם הם לקבל את עבודותיהם לאחר קבלת סיום הלימודים."
למרות שהיא עדיין בחלון החוזה שלה שישה חודשים והיא עדיין לא יודעת אם תהיה לה הופעה במשרה מלאה בסוף, דלטון נוקטת בגישה פרואקטיבית, מציגה ערך רב ככל יכולתה ובסך הכל להיות אדם נהדר לעבוד עם. "חשוב להביא גישה חיובית לעבודה שלך ולהיות חוש הומור כשדברים מתחיים", היא אומרת.
כשנשאלה אם חוסר הוודאות בחיפוש העבודה או עבודה במשרה בחוזה הפכו אותה לחוצה, דלטון הסבירה: "מורט עצבים זה לאהוב את העבודה שלך ולקבל ביקורת נהדרת, ואז יום אחד אתה מתקשר למנה"כ ואומר לחברה שהיא צמצום ותפקידך בוטלו. "זה היה פיטורין מהעבודה הקודמת שלה שהעניק לה את המוטיבציה לעשות שינוי וללמוד לקוד.
"אבל כשאתה בשליטה, מקבל את ההחלטה והבחירה להחזיר לך את מערך המיומנות שלך, אתה כבר פתוח לשינוי ולקבל את אי הוודאות שבחיים - זה המקום בו הייתי." דלטון אומרת שהשאירה את תוכנית להקת האתחול שלה להיות יותר בטוחה ואדם מוסמך מאשר כשנכנסה. "הספיק בכדי לשמור על סנטר כשהייתי מגיש מועמדות למשרות ולעולם לא שומע. ידעתי שעבדתי קשה ורכשתי מיומנות סחירה מאוד עליה אוכל לבנות למשך שארית חיי. "
הקמתי חברה משלי
אליסה רבסיו נכנסה ל Dev Bootcamp עם מטרה מאוד ספציפית: ללמוד מספיק מיומנויות קידוד בכדי להוריד את הסטארט-אפ בראשה מהאדמה. "אני אובססיבי לאינטרנט, כך שהיה טבעי מאוד לרצות לבנות דברים לאינטרנט! תמיד רציתי להקים חברה - למעשה, הקמתי את החברה הראשונה שלי בגיל 11, "היא אומרת.
עכשיו? היפקמפ, הסטארט-אפ להזמנת המחנאות של רבסיו, הוא בן למעלה משנתיים וגייס מימון זרעים בסכום של 2 מיליון דולר בסתיו האחרון.
רבסיו מאמין שהזמן שלה ב- Dev Bootcamp מילא תפקיד "קריטי" בהצלחתו של Hipcamp. "בניית הגרסה הראשונה של Hipcamp בכוחות עצמי ושיתוף עם אתר זה, התחברתי למייסד המשותף שלי אריק באך. הורדת Hipcamp מהאדמה ללא הכישורים לבנות את זה הייתה כמעט בלתי אפשרית. הייתי צריך ליצור בראשי את מה שראיתי כדי להביא את היועצים הראשונים, חברי הצוות, המשקיעים והלקוחות על הסיפון. "
במהלך זמנה בתכנית, רבאסיו הצליחה גם לבלות עם מנטורים כמו סטיב האפמן (מייסד משותף של reddit והיפמונק) והמפתח ליז האוורד, ששניהם סייעו בשלבים הראשונים של החברה.
בנוסף, התוכנית צמחה מיומנויות כמו מתן וקבלת משוב ופתרון בעיות המאפשרות לרבסיו לנהל טוב יותר מהנדסים ולהוביל טוב יותר את החברה שלה באופן כללי. "הצוות ב- Dev Bootcamp מעולה בחינוך האדם - לא רק מיומנויות הקידוד האינטלקטואליות, אלא גם העמידה הנפשית והבשלות הרגשית."
חזרתי לחברתי הישנה - עם כישורים חדשים
אמנדה תורמן הייתה מנהלת תפעול בחברת TechnologyAdvice כשהחליטה שהיא זקוקה לשינוי קצב וחשבה שלמידה לקוד תהיה נכס אדיר ותכניס אותה לענף מרגש. הבעיה? היא לא ממש רצתה לעזוב את החברה שלה.
TechnologyAdvice פתחה לאחרונה עמדת מפתח חזיתית, ולכן פנתה למנכ"ל ושאלה מה עליה לעשות כדי לשקול אותה תפקיד. אף על פי שלא היו לה כישורים באותה עת, המנכ"לית ראתה בה הזדמנות והציעה להעניק לה חסות באמצעות תוכנית bootcamp של שישה חודשים בבית הספר לתוכנה נאשוויל אם היא תחזור לעבוד כמפתחת לאחר סיום הלימודים.
אז תורמן עברה את התוכנית - המשיכה לעבוד בחברה במשרה חלקית כדי לעזור בתשלום החשבונות - ואז יום לאחר סיום הלימודים התייצב במשרד כדי להתחיל לעבוד במשרה מלאה כמהנדס בחזית. "הייתי צריך לעבור מסביבת למידה בה עבדנו על Ruby on Rails כדי לבנות דפי אינטרנט מלאי תגובה לאתר שלנו באמצעות PHP ו- jQuery. זו הייתה חוויה מערבולת בלשון המעטה! "היא משתפת.
תורמן היה, להודות, מעט עצבני מהוכחת עצמה ומיומנותה החדשה שהוקמה לעמיתיה לעבודה ולמנכ"ל שנתנו לה צ'אנס, אך מהר מאוד היא התחילה להרגיש יותר בטוחה וביכולותיה ולספק מוצרים מרשימים: "תוך שבועות הייתי יכולתי לראות שכישורי החדשים שפותחו המשיכו לצמוח ולהתרחב. הצלחתי להעריך שפות וטכנולוגיות חדשות לשימוש ולהטמעה במוצרים שלנו, שהיה - ועודנו - מרגש. "
החלק האהוב עליה על ההופעה החדשה שלה? כתיבת קוד, ברור, כמו גם את ההשפעה שיש לה. "מאז שחזרתי לצוות כמהנדס תוכנה, עזרתי להגדיל ולשפר את ההמרות והאינטראקטיביות הכוללות באתר, מה שבתורו עזר לעסק לצמוח למקום שהוא נמצא היום, " משתף ת'ורמן.
עזרתי לאחרים ללכת בעקבותיי
כמובן, לפעמים הדבר המתגמל ביותר הוא להשתמש באימונים שלך כדי לעזור לאנשים אחרים ללמוד ולצמוח. זה מה שהאלום של דב בוטקמפ, ליז אביננטה, בילתה זמן רב לאחר הלימודים. כן, יש לה עבודה נהדרת ב- New Relic, אבל היא גם בילתה הרבה זמן בשיחות בכנסים כמו RubyConf, עובדת כמובילה ב- Girl Develop It ומדריכה של מפתחים חדשים.
"עזרה לאנשים כל כך חשובה לי מכיוון שאין הרבה חסות לאנשים מיוצגים פחות בתחום הזה. איזו תועלת זו כל הפריבילגיה הזו אם אני לא משתמש בה? ”היא אומרת.
המחשבות שלה עבור כל מי ששקול לעשות מעבר לקריירה בתחום הטכנולוגי? "רוב הזמן האנשים שאיתם אני מדבר אינם זקוקים לעזרה שלי, הם פשוט זקוקים לתמיכה. מצא אנשים ואז מצא חברים. בקש עזרה וייעוץ מוקדם ולעתים קרובות. "
לאלה ששוקלים להשתמש במכונית אתחול כדי לעבור לקריירה בתחום הטכנולוגי, נראה שדאנג מסכם את הרגש כאן בצורה הטובה ביותר: "אם אתה בכלל מעוניין, ויש לך את האמצעים לעשות זאת, אתה צריך פשוט לעשות את זה (מכובד bootcamp - עשה את המחקר שלך!). כל כך הרבה הזדמנות נפתחה עבורי. זה יכול להיפתח לכל אחד. "




