קיימות כבר כמה זמן ספקולציות עזות לגבי מי וורן באפט, שבקרוב יחגוג את יום הולדתו ה -85, יבחר לרשום אותו כמנכ"ל ברקשייר הת'אווי. הוסיף דלק לשריפה, באפט שחרר לאחרונה את מכתבו ה -50 לבעלי המניות של ברקשייר הת'אווי, בו הוא ושותפו העסקי, צ'רלי מונגר, מספרים על התכונות שהם מחפשים אצל מנכ"ל חברת בת של ברקשייר - מאפיינים שהם בטוחים לזכור כשמגיע הזמן לקרוא ליורש.
אז מה צריך להיות מנהיג עסקי בעיני באפט? כלומר ארבע התכונות האלה.
1. אמינות
אין הפתעה כאן. אינך יכול להוביל חברה אלא אם הצוות שלך, הלקוחות שלך והציבור (אם אתה נמצא שם למעלה) סומכים עליך ועל שיקול דעתך. אם כן, בניית אמון אינה עניין של מה בכך שמובילים חברה, או אפילו צוות.
לשם כך, חשבו עקביות, תקשורת וחמלה. אתה צריך להיות סוג האדם שתמיד מקיים התחייבויות, דן בעניינים בשקיפות, וחשוב מכך, מוציא חסד. לא, אתה לא צריך לאהוב מישהו שיסמוך עליו או עליה, אבל זה בהחלט עוזר.
כיצד לגרום לכל מי שעובד לסמוך ולכבד אותך
2. מיומנות
דרך נוספת לבנות אמון היא להיות באמת, ממש טובה במה שאתה עושה. היותם מיומנים מאוד דורש כבוד, ועבור האנשים בעלי המוח השמאלי הקשה בארגון, זה הדבר היחיד שיקבל את הרכישה שלהם.
באפט, משקיע מומחה המוטל על הקצאת הון בברקשייר הת'אווי, ללא ספק יחשב בכך כמיומנות חיונית בבחירת יורש. אולם מלבד מיומנות טכנית, יכולות פחות מוחשיות הקשורות לחשיבה אסטרטגית, ניהול פרויקטים או בניית מערכות יחסים מבוקשות גם הן ולעיתים קרובות ההבדל בין מנהיגות בינונית להשראה.
: 5 כישורים שאתה צריך להיות מנהיג בעבודה
3. אנרגיה
זה לא הכל קשור למה שאתה יכול לעשות; זה גם על איך אתה עושה את זה. כשאתה מנהיג של חברה או צוות, כל העיניים בך. חשוב להיות מודע לעצמי כשאתה מוביל ולהבין שעליך להכניס אנרגיה והתלהבות למעשיך. ההבדל בין בוס שלדברינו נאלץ בבירור להציע זמן חופשה רב יותר לבין בוס שעושה זאת כדי לוודא שעובדיו אושרו יותר ונחים יותר לא קשה לראות. היה האחרון.
: 4 דברים שיכולים להפוך אותך למנהיג מעורר השראה יותר
4. אהבה לעסקים
זו אולי התכונה הכי לא צפויה ברשימה זו. באפט מצפה ליותר מסתם מישהו שיכול לבצע את העבודה ולקבל רכישה מאחרים. הוא רוצה מישהו שאוהב את החברה. זה מעבר להתלהבות מהמוצר או התחזית של החברה. זה לא קשור לעמידה בדרישות התפקיד או קבלת אישורים מסוימים. מדובר על תשוקה לחברה והרצון לצמוח ולדאוג לה.
למען האמת, בהתחשב בזה, אולי זו לא הפתעה כל כך לאור העובדה שברקשייר האת'ווי מייצגת את מפעל חייו של באפט. בברקשייר האת'ווי או כל חברה, מעבר לתפקיד מנהיגות הוא יותר מאשר מהלך יפה בקריירה. זה לוקח אפוטרופסות.
: 15 סימנים שלא ניתן להכחיש שאתה באמת אוהב את העבודה שלך
מנהיגות נראית שונה בכל מקום - ובעוד ארבע התכונות הללו מגיעות משני מנהיגי ברקשייר הת'אווי - הם גם מתעלים מעל תעשיות וחברות. אחרי הכל, באפט לא קם להצלחתו מבלי שהיה מסוגל להכיר מנהיגות טובה.
