כשאתם מקדמים את היכולות המקצועיות שלכם - בין אם זה דרך חיפוש עבודה פעיל או כמאמץ מתמשך לאשש את המותג האישי שלכם - חשוב עד כדי גיחוך לקרן ולנקוט אותו היטב.
במילים פשוטות, ככל שתקל על אנשים להבין במהירות על מה אתה עוסק, ומדוע הם (בטח לעזאזל) צריכים לדאוג לך, כך הסיכוי יהיה טוב יותר שהם ירצו להכיר אותך, לראיין אתה, או תפיל הכל כדי להעסיק אותך.
עם זאת, רוב האנשים מתמודדים עם המשימה לצעוק מה כל כך נהדר בעצמם סוג של הקפאה. לחלופין, הם עוברים על זה בצורה שמתבררת לא בסדר ומשאירים את האנשים שבסופו של דבר מקבלים רושם לא נכון.
הליכה על קו זה מאתגרת באמת עבור רובנו. מלמדים אותנו מגיל צעיר לא להתפאר או להתפאר. לא להיות שחצן או יהיר. "אף אחד לא אוהב את הטווס, " סבתי נהגה לומר. (אני אתווכח שטווסים הם מגניבים כמו לעזאזל, אבל זה לצד הנקודה כאן.)
וכך אנו טועים בצד הזהירות, ולעתים קרובות יותר מאשר לא, בסופו של דבר למכור את עצמנו. אנו משקעים את המדהים שלנו באופן שגורם לנו להיראות כמו אחד מיני רבים. דג נוסף בים. מצרך.
אתה לא תירס. אתה לא רוצה להיתקל כמצרך.
אז איך תבהירו בשפע שאתה נהדר במה שאתה עושה (ואפילו יותר נהדר לבלות איתו) בלי לצאת כאילו שאתה מלא בעצמך?
להלן ארבע דרכים מהירות:
1. הפוך את ההישגים לקלים לראייה (ולהבנה)
אז רבים מאיתנו נהדרים לקשקש את ה"דברים "שאנחנו עושים או שעשינו. למעשה, כמעט כל קורות חיים "לפני" שמגיעים דרך הדלתות של עסק כתיבת קורות החיים שלי מתמקדים היטב בחובות ובאחריות שאדם ממלא. עם זאת, להגיד למישהו מה אתה עושה לא בהכרח עוזר לו לראות מיד את המחבט שאתה באמת מתנדנד במה שאתה עושה.
זו הסיבה שכל כך חשוב לשתף הישגים בקורות החיים שלך, בפרופיל הלינקדאין שלך ובשיחות - הן התוצאות הכמותיות (חסכו את החברה 42% על ציוד משרדי) והן את האיכותיות יותר (הפכו למשאב מהימן עבור החברה הגדולה ביותר לקוח קשה).
יש כאן אמירה המתאימה לחלוטין: "אל תגיד להם כמה אתה נהדר, הראה להם." ואתה יכול לעשות זאת על ידי הפיכת ההישגים שלך לקלים, קלים להבנה.
2. הפוך את ה"אני "למובן מאליו על ידי הצגת" אנחנו "
אתה יודע מה קורה - אין 'אני' בצוות. (סליחה, לא יכולתי להתאפק.) אבל ברצינות, לסגור את הזכיות שלך בהקשר של "אנחנו" זו דרך נהדרת להדגים עד כמה אתה מרשים מבלי לוותר כל כך על ריח שיש לך אגו ענק.
אז אולי מילאת תפקיד מפתח בלקיחת החברה שלך באמצעות שילוב טכנולוגי מורכב. לאמיתו של דבר, יכול להיות שהייתם החוטים לכל הפרויקט. עם זאת, כנראה שהיו לך חברים בצוות שעבדו איתך זה לצד זה. שקול לכלול אותם כפי שאתה מתאר למישהו איך אתה ממסמר את המשימה, גם אם היית לגמרי הגיבור. זה שינוי פשוט שידגים ענווה תוך הבהרת הביצועים המרשימים שלך.
3. תן לאחרים לדבר בשבילך
זה דבר אחד שתקפיצו עליו עד כמה אתם גדולים (ואל תבינו אותי לא נכון, כדאי שתרגישו בנוח לקדם את עצמכם). אבל זה לוקח רמה שונה לגמרי של כוח כשמישהו אחר שר את שבחיך. אה כן. הקסם של המלצות צד ג '. כשהם טובים, הם יכולים להיות כלים שימושיים להפליא למיתוג עצמכם ולעזור לכם לנחות את התפקיד הבא שלכם.
בהחלט, אחד המקומות הברורים ביותר שניתן להציג המלצה הוא בלינקדאין (כהמלצה).
הטריק כאן הוא זה: שאל עם הספציפיות.
במקום פשוט להציג בקשה גנרית, "היי. האם בבקשה תמליץ עלי? "תשקול לבקש מאדם לאמת ישירות את הדברים שאתה הכי רוצה להציג על עצמך.
לדוגמה:
בונוס: אם תקבל הצעת מחיר מעולה, אתה יכול לשלוף קטע ולחבר אותו לקורות החיים שלך.
4. כאשר מתאים, השתמש בהומור
בהחלט, אני לא תומך בכך שאתה מנסה להיות סטנדאפיסט כאמצעי לאישור המומחיות המקצועית שלך (אלא אם כן אתה כמובן). אבל להיות מצחיק עושה דרך ארוכה, לא רק בביסוס האנושיות שלך, אלא גם בעיסוק אחרים.
ולמרות שזה לא בהכרח יציג את כישוריך הקשים, זה יכול לעזור לאנשים לראות די מהר שאתה אמיתי, חביב ומישהו שהם רוצים להיות בסביבה.
בדיחות שמגנבות את עצמן הן ככל הנראה הדרך הקלה ביותר לעשות זאת. נסה את זה באירוע רשת, כשאתה עובד לשבור את הקרח עם זר שנפגשת זה עתה ("אני יכול לנהל גיליונות אלקטרוניים מאסיביים, אך עדיין לא הבנתי איך להחזיק קוקטייל וצלחת מלאת מנות ראשונות באירועים האלה ”). לחלופין, הכנס ספר רלוונטי על עצמך במכתב העטיפה שלך ("אם היית אומר לי ביום שגרמתי לאש הזו במעבדת המדע, שאגדל להיות כימאי, מעולם לא הייתי מאמין לך … ").
זכרו תמיד שכולנו רק אנשים. ואנשים אוהבים להתבדר, לחייך ולבלות עם אחרים שמצחיקים אותם. לכן, אם תוכלו לארוג את החלק הזה באישיותכם בשיחות המקצועיות שלכם ובמאמצים המיתוגיים האישיים שלכם, זה יכול לעבור דרך ארוכה בהוכחה שאתם מישהו מיוחד.
כי, ללא ספק, אתה כן. עכשיו, לכו תבהירו את העולם בנושא.
