אם קראתי מאמר אחד נוסף על "למצוא את התשוקה שלך" או "לגלות את מטרתך" אני הולך לצרוח. ואז תנער מישהו. צועק עליהם קצת. ואז תאכלי גלידה כדי להרגיע את העצבים הסבוכים שלי.
אתה מכיר את המאמרים עליהם אני מדבר. עצות גובלות, חבטות חבטות, שמחות ומנחות, חיבוק עצים, סופר נדושות, שעשויות להעניק לך את הפזיזים החמים, אך איש מעולם לא השתמש בה ברצון.
אז כשאני מוצא את עצמי כותב מאמר על מתן מטרה לעצמך בעבודה, אני יכול להוסיף להר העזרה העצמית של בילג ', או שאני יכול להציע משהו שעשוי להועיל.
אני אוהב את הרעיון להיות שימושי. זה חלק מהמטרה שלי כאן (כביכול). אז הנה כמה קומץ דרכים בהן תוכלו באמת לתת לעצמכם מטרה בעבודה.
1. חיוג למרקם החוויה
הטעות הטירונית במטרה היא לחשוב שהיא צריכה להיות דבר אחד עם השפעה גדולה - אפילו משתנה עולמית -.
לא מעט מזה. ניתן למצוא מטרה ברגעים הפשוטים בחיים. החזק לפתוח דלת למישהו לא בגלל שאתה צריך, אלא בגלל שאתה רוצה לעזור. שאל בכנות על יום חבר הצוות לא בגלל שאתה ממלא זמן לחכות למעלית, אלא בגלל שאנשים מרתקים אותך. קחו נשימה עמוקה של אוויר צח לא בגלל שאתם לחוצים, אלא מכיוון שאתם אוהבים איך זה מרגיש בבטן או בחזה.
המטרה היא מרקם ככל שהוא משפיע, כך שבחירה לחייג את המרקם של החוויה היומיומית שלך היא באמת לבחור לארוג מטרה במהלך חייך.
2. דע מה דלק אותך
מטרה ללא משמעות אינה מטרה. זה מילוי.
כשאתה יודע מה אתה מעריך ממש בעצמותיך - הדברים שהכי חשובים לך בעצמך, באחרים ומחוצה לה בעולם - אתה יכול לעגן כל פעילות או התנהגות לתחושה של משהו שחשוב באמת., להחיות את העבודה שלך במטרה.
אם אתה מעריך תרומה, למשל, מצא מטרה על ידי חיפוש דרכים שתוכל לתרום לקבוצה, לספק מעבר למה שהלקוח מצפה לו, או להחזיר לקהילה מקומית. אם אתה מעריך צחוק, היה מוכן עם חיוך בקשרים העסקיים שלך ותהיה תמיד נדיב מההומור שלך. לחלופין, אם אתה מעריך חיבור, חיבור גלוי ושיתוף עם האנשים הסובבים אותך ייתן לך מטרה.
ערכים אישיים אלה אינם אידיאלים רפויים או הבטחות חלולות; הם אמצעים עם חיבור קשיח להרגיש תכליתיים.
3. השאר חדר טוב יותר ממציאתו
בכמה חדרים אתם נמצאים במהלך יום טיפוסי בעבודה? זוג? ארבע או חמש? אולי עד תשע או 10?
השהות בחדר עם אנשים אחרים זה אחד הדברים שקורים כל יום, ואתה בטח לוקח את זה קצת כמובן מאליו. כשאתה הולך אתה עושה את הדבר שלך ואז אתה עוזב שוב. קצת כמו להתקלח, רק עם יותר בגדים ופחות סבון.
אבל התבונן בזה בצורה אחרת, תכליתית יותר. מה אם תחליט לא לעזוב חדר עד שלא תעשה משהו כדי לתרום, לעשות את ההבדל או להשאיר אותו טוב יותר מאשר כשנכנסת?
בין אם זה מציע את התובנה או המומחיות שלך, להחמיא למישהו שעושה עבודה טובה או פשוט להשאיל למישהו אוזן, אם אתה יכול למצוא מטרה בחדר הסמוך אליו אתה נכנס, רק דמיין איזה סוג אתה יכול לעשות במהלך השבוע הבא, החודש הבא, או השנה הבאה.
4. שקול מורשת פשוטה יותר
המילון מגדיר מורשת כמתנה של רכוש, לפי רצון . זו הגדרה שגרמה לי לחשוב.
איך שאני רואה את זה, אנחנו יודעים היטב שיש לנו זריקה אחת על החיים בכוכב הלכת הסקרן הזה, וכולנו רוצים לעשות כמיטב יכולתנו ולהשאיר חותם מסוג כלשהו. האמת היא שכולנו לא עתידים להשאיר מורשת כמו מיכאלאנג'לו, אמא תרזה או מנדלה, וזה המבקש אחר מורשת משתנה עולמית שמותירה אותנו תקועים כשאנחנו חולמים על מה המטרה שלנו יכולה להיות ותוהים רק איך העבודה משתלבת עם התמונה ההיא.
אז לפשט את זה. הוצא ממנו את המשקל. תוך כדי כיוון מהמילון, התבונן במורשתך כמשהו שיש ברשותך שאתה יכול מתנה לאחרים מרצונך החופשי. זמן, התחשבות, מיומנות, אמפתיה, אירוח, ניסיון - כל הדברים האלה ועוד הם דברים שאתה יכול מתנה לאחרים.
נדיבות, אם כן, היא מטרה שתוכלו לעמוד בה כרגע, היום, הרגע הזה ממש, במקום לחכות לאפיפניה שאולי לעולם לא תגיע.
מטרה זה דבר מצחיק. לפעמים חולף, לפעמים ממריץ, לפעמים מקומם. אבל כל מה שזה באמת מסתכם, במיוחד בעבודה, הוא הבחירה לעסוק בכל מה שיש לך ולא להיאבק בכל מה שאתה לא.
