לאחר שהייתי בעולם המקצועי כבר זמן מה, אני יכול לומר בבטחה שלא כל אלה היו ביקורות, מבצעים וטוסטס שמפניה זוהר לפרויקטים שנעשו היטב. יחד עם הטובים - להכיר חברים אמיתיים בעבודה, לחוש תחושת הישג, לעבוד בחברה שאני מאמין בה - צילמתי כמה להיטים. לא תמיד אהבתי או כיבדתי את הבוסים שלי. לא קיבלתי כל עבודה שרציתי או שחשבתי שאגיע. העלאה השנתית שלי לא תמיד הייתה גבוהה כמו שציפיתי שתהיה. היה לי מה ששקלתי את העבודה הכי טובה שלי שלא יבחינו.
עבודה של תשע עד שש יכולה להיות טחינה אמיתית. לעזאזל, לפעמים אתה אפילו נאלץ להתרפק בפרויקטים כשאתה בחופשה, תלוי בציפיות המנהל שלך, ברמת יכולת הצוות שלך או בתרבות החברה שלך. מעטים, אם בכלל, מסלולי קריירה מרופדים בלבנים צהובות. עובדה של החיים היא שהתפקיד שלך יגרום לך לרצות לצרוח, לזרוק משהו או סתם להזמין חולים במשך ימים ארוכים. אבל כדי לשרוד את הכל, תבינו איך להוריד את הקול, לשמור על אחיזה בכוס ההיא ולהבריא.
קדימה, חמישה דברים מחורבנים שאתה צפוי לחוות כשאתה עושה את דרכך בעולם העבודה ומקים את הקריירה שלך.
1. יהיה לך בוס נורא
ההסתברות שיהיה לך בוס גרוע בשלב מסוים בקריירה שלך היא גבוהה. קשה לומר אם הבוס ההוא יהיה מיקרוגרפן, נפקד, לא מגיב, אכזרי, טיפש, חסר יכולת או מתנשא. עם זאת, מה שלא קשה לומר הוא שזה יניק, וזה עשוי לגרום לך לרצות להתחיל לחפש עבודה חדשה.
איך להתמודד
ראשית, הסתכל על המצב בצורה אובייקטיבית ככל שתוכל. האם אתה יכול לעשות משהו אחר שיוצר סוג אחר של תגובה או תגובה מהבוס שלך? אם אתה בטוח ב -100% שזה לא אתה ושאתה לא יכול לעשות כדי לשפר את מצבך, סביר להניח שאתה תרצה להתחיל בחיפוש עבודה זה. וכשאתה כן, הפוך את מציאת מנהיג שמדגים את סוג סגנון המנהיגות שאתה מעריך (ומי שאינו אידיוט) בראש סדר העדיפויות.
2. לא תקבל את העבודה
אתה מפליג דרך הראיונות - ארבעתם - ואתה מקבל משוב משוב על המשימה שניתנה לך כחלק מתהליך ההעסקה. אתה מודיע על כל הפניות שלך (שאת כולן בוטחות בהן לחלוטין), ואתה יושב ומחכה בציפייה נלהבת. אבל במקום שיחת טלפון והצעה, אתה מקבל דוא"ל שמודיע לך שהם החליטו ללכת עם מישהו אחר. אתה נהדר, הם אומרים, ומאחלים לך כל מזל טוב. הדחייה נובעת. היית כל כך בטוח שהיה לך את התיק!
איך להתמודד
המשך הלאה. הרם את הראש ושמור על המסלול. זה מחשבה מוחלטת במחשבה שדבר אחד הולך לקרות ואז להבין שזה לא המקרה, אבל זה שיעור. שום דבר לא רשמי עד שהוא רשמי. אינכם יודעים את הנסיבות שבגללן לא בחרתם, ובכנות, סביר להניח שלעולם לא תדעו. ההימור הטוב ביותר שלך הוא להמשיך לחפש עד שתנחית את העבודה שאתה אמור לקבל.
אם התפקיד שלך מביא אותך למטה בכל יום יחיד …
… עליכם למצוא עמדה חדשה שגורמת לכם להיות מאושרים (כמעט) בכל יום ויום!
התחל את החיפוש שלך עכשיו
3. מישהו אחר יקבל את הקידום שלך
אתה מרגיש כל כך קרוב שאתה יכול לטעום אותו. אתה מוכן לתואר החדש והמבריק הזה. הרווחתם את זה ואתם פשוט שמחים שבסוף אתם זוכים להכרה בזה. אבל כשהבוס שלך מתקשר אליך למשרד שלו, מה שהוא רוצה לדון הוא בשכירות מבחוץ שמקבל את התפקיד אותו רצית. אתה המום ויש לך רצון עז לפרוש במקום, ללא הודעה מוקדמת.
איך להתמודד
פרישה בחיפזון היא החלטה שכנראה תתחרט עליה, אז היזהר שלא לתת לרגשות שלך להפיק את המיטב שלך. לאחר שהספקת לעבד את המצב, דבר עם הבוס שלך בגילוי לב על מה שקרה. אם הוא כבר לא היה מודע למאמציך להתקדם לתפקיד הזה, וודא שהוא נמצא עכשיו ואז שאל אותו אם הוא ישתף אתכם בסיבות לכך שנבחר מועמד חיצוני. היה ברור לגבי החסרונות שלך כדי שתוכל לשפר אותם בעתיד. אם נראה כאילו עברתם אותך ללא סיבה טובה, עכשיו זה זמן נהדר להתחיל לראות אילו הזדמנויות אחרות קיימות עבורך מחוץ לחברה זו.
4. לא תתאים לעבודה שלך או שתאהב אותך
יכול להיות שזו העבודה עצמה, העבודה לא מה שציפית או התעשייה לא בדיוק מה שדמיינת. לחלופין, יתכן שיהיה קשה יותר להצמיד. אתה לא ממש בטוח מה זה, אבל אתה יודע שאתה לא מרוצה. לא יצרת חברים אמיתיים בעבודה, ואתה יכול לדקלם את משימת החברה תשע דרכים מיום ראשון, אבל אתה אף פעם לא ממש בטוח שאתה מאמין בכך.
איך להתמודד
יש דבר כזה להיות המתאים לתפקיד ולארגון. ראיונות נעשים לרוב באופן אישי מכיוון שזו הדרך הטובה ביותר להשיג תחושה של אישיותו של מישהו, ורוב הארגונים אינם עובדים רק על בסיס כישורים בלבד. אבל אפילו מפגש אישי יכול רק לחשוף כל כך הרבה. לפעמים לוקח חודשים להבין שהמשרה שחשבת שיהיה מושלמת היא הכל מלבד. זו מימוש מטורף אבל כזה שבוודאי יקרה כשאתה בונה את הקריירה שלך.
5. העבודה הקשה שלך תעבור ללא הערה
כל יום אתה עושה את המצופה ממך ועוד. כשעבודתך הקשה לא תשים לב, תעבוד קשה יותר בתקווה שהפעם מישהו יבחין ותשבח אותך על מאמציך. אבל בגלל ניהול מוטעה, חוסר מנהיגות, חברה עם סדרי עדיפויות מוטים, חוסר ארגון, תעבוד את הישבן לחינם. לא "עבודה טובה!" או "תודה", וודאי שלא על אחריות גדולה יותר, העלאה או קידום. זה יקרה, וכשזה יקרה, תרצה לזכור שיש לך אפשרויות.
איך להתמודד
אפשרויות, זה נכון. יש רק כל כך הרבה דממת רדיו שאדם יכול לקחת. זה לא כאילו אתה רק מקפיץ את הישבן שלך להכרה, אלא להתקדם ולעשות את שלך כדי לקדם את המחלקה שלך וממש לא לקבל שום חיזוק חיובי או משוב זה מוחץ נשמה. וכשאתה מרגיש את הכתיבה, זה הרגע שתתחיל לקבץ את קורות החיים שלך ולחפש תפקיד שבו ההישגים שלך לא נראים חסרי טעם.
הייתי מעז לומר שתהיה חריג לכלל אם כל הקריירה שלך הייתה רק אור אחד, בהיר וקורן של אי-נוחות. כנראה שלא הייתי מאמין לך אם היית אומר הרבה. אני אומר שמכיוון שהמציאות (וכמה שנות ניסיון מתחת לחגורה שלי) היא שיהיו עליות ומורדות - ממשרה לתפקיד ולעיתים אפילו במסגרת תפקיד אחד. הידיעה שסביר להניח שלא תברח מהרגעים המטורפים האלה היא עוצמתית (תבינו? הידע הוא כוח). ברצינות, אם יש לך מושג מה יש בחנות, אתה תהיה מצויד בהרבה להתמודד עם כל סערת חרא שתגיע לדרכך.
