אני מאמין ענק ברשימות מטלות. אני מכין אותם לכל פרויקט, מצב ומשימה - למעשה, אם היה אפוקליפסה, רוב הסיכויים שהייתי כותב מייד אחת. (שלב 1: מצא מקלט. שלב 2: השג מים. שלב 3: עדכן את טוויטר?)
עם זאת, הבנתי לאחרונה שיש בעיה אדירה במערכת שלי: זה לא משמח אותי.
פרודוקטיבי? כן. משמח? לא.
אבל אולי זו לא אשמת הרשימה - אולי זה היה הפריטים שנמצאים עליו.
אחרי הכל, הנה מדגם די מייצג:
- כתוב עדכון CTO
- הגש דוח הוצאות
- מעקב עם פאט
הדברים האלה בהחלט צריכים להסתיים. עם זאת, למרות שהם חשובים לקריירה שלי, הם לא מכוונים לדברים שלמעשה משמחים אותי. כפי שמצאה אוניברסיטת סטרייר בשנה שעברה, מרבית האנשים משיגים הצלחה מבניית מערכות יחסים נהדרות, השגת יעדים אישיים ואהבה את מה שהם עושים - לא על ידי צבירת כסף, כוח או סמני הצלחה מסורתיים אחרים.
לכן, כדי לשקף זאת החלטתי לנסות להוסיף קטע חדש לרשימת המטלות שלי: קטע "הצלחה אמיתית". מטרות אלה היו מרוכזות ביחסים בי, ביעדים האישיים והתשוקות שלי.
בנה מערכות יחסים נהדרות
באופן כללי אני שואף ליצור קשרים אמיתיים עם כל מי שאני פוגש.
עם זאת, החלטתי להגביר את המאמצים שלי עם הפעולות הבאות:
- בקש משני עמיתים לעבודה חדשים לאכול ארוחת צהריים השבוע
- עשה משהו נחמד לחבר
- היה סבלני יותר עם חברי וחברי הצוות לפרויקט, מייקל
היותם פריטים ברשימת המטלות שלי - ולא רק לחשוב "אה, אני צריך לחתוך את מיכאל לרפיון" - הפך אותם להרבה יותר קל להשיג.
וכשסיימתי אותם, בהחלט קיבלתי דחיפה במצב הרוח. ארוחות הצהריים נתנו לי הזדמנות להתיידד עם חברים חדשים, ולעשות טובה למען קיים היה ממש משמח. בנוסף, מייקל הפך להיות קל יותר לעבוד איתו כאשר הייתי נינוח יותר באופן ניכר במהלך הפגישות שלנו.
השגת יעדים אישיים
כשניסיתי לחשוב על כמה פריטים אישיים להוסיף לרשימת המטלות שלי, הבנתי שלא חשבתי על שום שאיפות לא מקצועיות מזה זמן. לא טוב - התמקדות יתר בעבודה בהחלט לא תשמח אותי.
לאחר מחשבה, הגעתי ל:
- רוץ מרתון
- גלה את התשוקה שלי לממשק המשתמש ול- UX
אלה מטרות גדולות. כדי לגרום להם להיות פחות מאיימים, פירקתי אותם למשימות קונקרטיות. הנה מה שהוספתי בפועל לרשימת המטלות שלי:
- הירשמו למרתון אפריל
- בחר תוכנית אימונים
- השלם את השבוע הראשון של האימונים
- קנו ספר על עיצוב ממשק משתמש
- חקר קורסים בחינם ב- UX
בכל פעם שהשלמתי את אחד הפריטים האלה, הרגשתי מהומה של סיפוק וגאווה. וכמובן, כל אחד מקרב אותי להשגת התמונה הגדולה - שבהחלט תגרום לי אושר!
אוהב את מה שאני עושה
כפי שהסבירה הסופרת מוזה, קאט בוגארד, אפילו כשאתה אוהב את מה שאתה עושה, תמיד יהיו חלקים מהעבודה שלך, ובכן, אתה לא אוהב.
בגלל זה החלטתי לבחור משהו בעבודה שלי שאני לא משוגע עליה - ולברר מה יהפוך את זה למהנה יותר
קח למשל כתיבה פרילנסרית: אמנם אני אוהב את החלק שכותב בפועל, אבל אני לא אוהב לראיין אנשים. אפילו אחרי ניצול של מאות כאלה, אני עדיין נלחץ. אני דואג לשאול את השאלות הנכונות, להישמע מביך, חסר מידע מפתח - ובעוד שהדאגות האלה מעטות, הם עדיין גורמים להונות אצבעותי להתרומם.
אז האתגר היה להבין איך אוכל לאהוב (או לפחות ליהנות) מלהעניק ראיונות.
החלטתי שרוב הנושאים שלי נובעים מהרגשה לא מוכנה.
אז הנה מה שהוספתי לרשימה שלי:
- רשמו 10 שאלות עיקריות ו 10 שאלות גיבוי
- תרגלו את מה שתגידו כמבוא, לא משנה עד כמה זה מרגיש
- הקדיש 20 דקות למחקר מרואיין לפני כן
עם סיום הפריטים האלה, הראיון היה די כיף.
אם אתה רוצה להרגיש מאושר יותר, אני בהחלט ממליץ להוסיף קטע חדש לרשימת המטלות שלך. זה לא צריך להתיישר עם שלוש הקטגוריות שלי (אם כי כידוע אני חושב שזו נקודת פתיחה טובה!). פשוט שאף לבחור משימות שיגרמו לך לחייך.
