זוכר את הפעם האחרונה שהבוס שלך אמר לך, "לא?"
אולי זו הייתה תשובה לבקשתך לגיוס, או אולי זה כששאלת אם אתה יכול להוציא שיעור פיתוח מקצועי. לא משנה מדוע שאלתך לא נפגשה באישור, היא מצצה , נכון? דחייה זו אינה רק מאכזבת, אלא היא גם יכולה להרגיש כמו דחייה אישית, שיכולה לעקוץ באמת.
אמנם בלתי נמנע שתשמע מדי פעם "לא", כשאתה מחפש "כן" (או לפחות "אולי"), ישנם דברים שאתה יכול לעשות כדי להפחית את התדירות שאתה שומע את זה.
בדוק אם אחת מהסיבות הבאות מפריעה לך לשמוע, "כן, כמובן!"
1. שכחת לבדוק את לוח השנה
אסור לכם לזלזל בכוח התזמון. אולי כשפרץ למשרדו של המנהל שלך עם ההודעה שאתה רוצה להיכלל בפרויקט השיווקי האחרון, תפסת אותה בזמן רע במיוחד. שיחת הטלפון המתוחה שלה עם הצוות המנהל לא התקדמה כמתוכנן, ועכשיו אין לה מצב רוח לשמוע את ההצעה שלך.
או שאולי לא שקלת כי מצב הרוח שלו פונה לרעה בשעה האחרונה שלפני ארוחת הצהריים וממש לא אידיאלי לפנות אליו עד לאחר שיסיים לאכול.
זהו פתרון קל: השתמש בכלי התזמון של המשרד שלך - בין אם מדובר בלוח השנה של גוגל, Outlook או עט ונייר - כדי למצוא זמן בו הבוס שלך לא נגרם. אפילו אם אתה שואב לחלוטין את מה שאתה מתכנן לשאול (ואתה רוצה לשאול בהקדם האפשרי), קח שנייה לחשוב כמה חשוב התזמון יכול להיות - יתקרב אליו או אליה מיד לאחר פגישת התכנון התקציבית תהיה באמת הטובה ביותר הגיע הזמן לשאול על הוצאות השיעור שעליו עיננת? כנראה שלא.
אם אתה רוצה שהאגודל לא יהיה למעלה, תכנן קדימה (והיה סבלני!).
2. לא עשית את שיעורי הבית שלך
דרך סבירה נוספת להשיג "לא" שטוח היא אם אינך מצליח לתמוך במקרה שלך. נניח שאתה רוצה לעבוד מהבית פעם בשבוע. ובכן, אתה צריך להיות מוכן לענות על חמשת ה- W's (מי, מה, מתי, איפה, למה) שעומדים לעלות.
אם אתה מוכן עם עובדות - אולי מדובר במחקרים המציינים שהפרודוקטיביות גדלה לאחר עבודה מרחוק - ופרטים על הביצוע ("אני אהיה מקוון בשעות המשרד ואביא רשימת משימות שהושלמה מדי יום לפני שאתה יוצא ללינה"), תוכל להקל על קבלת אישור הרעיון שלך.
יחד עם תשובת 5 ה- W, עליכם לערוך סיעור מוחות בהתנגדויות או שאלות אפשריות ולנסח כיצד תענו עליהן וכיצד תהפכו סירוב לאישור. הדבר האחרון שאתה צריך הוא שהבוס שלך יסכים לכל נקודות ההצעה שלך, רק לקשור אותך עם שאלה אחת מחודדת (שאתה לא מוכן לענות עליה) כמו "איך תשלים את דוח הניתוח החודשי שלך שדורש נתונים רגישים שאסור לצאת מהמשרד? "
אולי התשובה היא פשוטה כמו יצירת לוח זמנים מדומה כדי להראות כיצד היית עושה את עבודתך מימי הבית תואמים לתחומי האחריות שלך, אך העניין הוא שאתה צריך להיות מוכן לטפל בכל החסרונות האפשריים לתכנית שלך וכל ההתנגדויות לפני שתתחיל. השיחה.
3. לא השארת את הבועה שלך
אתם עשויים לחשוב ששמירה על פרטיות בקשתכם היא שיטה מומלצת - ובמקרים מסוימים הייתם צודקים לחלוטין. אבל, בחלק מהדברים, יכול להיות מועיל לדבר עם עמיתיך לעבודה לפני שאתה מבקש.
אם אינך עובד באופן ישיר עם צוותים אחרים, יתכן שלא תביני כי הפרויקט השיווקי שאתה מנסה לצאת לדרך מטופל תוך יומיים בפגישה רחבת החברה. לדבר עם סטן, שהוא בצוות ההנדסה (במקום לצעוד למשרד המנהל שלך עם בקשתך), היה נותן לך מידע נחוץ.
והעלאה הזו שאחריה? אם היית מתוודה על אשתך העובדת, יתכן שנודע לך על הקפאת עובדים וקשיים כלכליים שהמחלקה שלך נאבקת בה ברגע זה.
יציאה מהבועה שלך והאזנה לנקודות מבט חיצוניות מצד עמיתים לעבודה (או אפילו חברים וקרובי משפחה) יכולה לעזור להודיע על תוכניתך כיצד - ומתי - לפנות לבוס שלך ולקבל כן.
אולי ניסית לפנות למנהל שלך באמצעות העצות לעיל ועדיין נדחתה. זה מתסכל, אבל לפני שאתה מייחס את התגובה השלילית לכך שהוא לא מחבב אותך, או בגלל שהוא בוס רע, חשוב על האופן בו אתה יכול להתמודד בצורה הטובה ביותר עם הדחייה.
הודע למנהל שלך שאתה מאוכזב (בלי להישמע שאתה מתלונן), ושאל אותה אם אתה יכול לעשות משהו קדימה שישנה את ההחלטה. לפעמים לא תוכל לעשות שום דבר, אבל אף פעם לא כואב לשאול. וזה בהחלט לא מזיק להישאר מקצועי ומכבד בזמן שאתה עושה את זה.
