אני רוצה לומר לך שבריונות היא בעיה מתבגרת בלעדית, להבטיח לך שלעולם לא תמצא את עצמך ממהר לחדר הנשים, מקווה שתוכל לעצור את הדמעות (או הגסות) עד שאתה בטוח מאחורי דלת דוכן. ובעוד סביר להניח שלא תיגמרו כלואים בארונית ותקשיבו לנשימה של עצמכם כשאתם משווים בדממה את המתחם הנוכחי שלכם לארון קבורה, ייתכן בהחלט שתתמודד מול בריון נוסף בחייכם: הבריון במקום העבודה.
בדומה לבריונות התיכון של פעם עברו, בריונים בוגרים משתמשים בהפחדות, השפלה פומבית ועלבונות תחתונים כדי לתפעל את הסובבים אותם. אבל בניגוד לתיכון, אתה לא צריך להשלים איתם בשביל להיראות מגניב. כעת, כשאתה אדם בוגר, זיהוי התנהגות זדונית ותגובה עליה באופן מקצועי לא רק ירתיע את העבריין, אלא יראה לעמיתיך (והגבוהים) שאתה האישה הבוגרת שהייתה רוצה שתהיה בגיל העשרה.
כדי לשגשג במשרדך, זהה את שלושת הבריונים הללו במקום העבודה ולמד כיצד להגיב לתקיפותיהם.
1.
בריון זה הופך חילופי מיילים אזרחיים לקטטה ציבורית. רגע אחד אתה חולק באופן מקצועי את דעתך על פרויקט. והדבר הבא שאתה יודע, הבריון הגיע למחצית המשרד שלך, אם כי מי יודע כמה אחרים, ומגרה בך (כמעט) מול בני גילך - בנימה שונה באופן דרסטי מלהיות ראש פתוח. היא השתמשה בפגישה שלך פנים אל פנים בשבוע שעבר.
הפתרון
אל תגיב באמצעות דואר אלקטרוני. חכה שעה-שעתיים והלך לשולחן הבריון (אם הגיאוגרפיה אינה מאפשרת זאת, התקשר אליה). רוב הסיכויים שהוא, כמו בריונים רבים, פחות להשתמש בשפה דלקתית כשאתה מתעמת איתה פנים אל פנים. הסבירו שאינכם בטוחים כיצד לפרש את המייל, ושאלו האם תוכלו להיכנס לחדר ישיבות ולשוחח. תופתעו כמה מהר הטון שלה משתנה מנקמני לסביר.
2.
הבריון הזה משתמש בפייסבוק כמו כלי נשק, ומפרסם עדכוני סטטוס פאסיביים-אגרסיביים על "אנשים מסוימים" בעבודה, מתוך מודעות לכך שאנשים הם חברי הפייסבוק שלה. ההערות המעומלות הדקיקות מכוונות בבירור לעמיתים ספציפיים, אך בהתחשב בבחירת המדיום שלה, אין דבר שתוכל לעשות בקשר לזה - אפילו אם הבריון מפרסם באמצע הישיבה על "PowerPoints" המשרתים את עצמך או מעיר כי "יש אנשים שהם כל כך מלא בעצמם "רגעים לאחר שהבוס שלך משבח אותך בעלון החברה.
הפתרון
יש אמירה ישנה: לעולם אל תפריע לאויב בזמן שהוא נמצא בתהליך ההרס. זה בדיוק מה שבריון שלך עושה: לסמן את עצמה עם דגל אדום גדול. אנו עשויים לחיות בעולם המופלא לחלוטין במדיה החברתית, אך כל הארגונים המקצועיים (והאנשים) באמת מבינים שזו לא הדרך הבוגרת לפעול במקום העבודה. אז פשוט תתעלמו. אם הבריון שלך ממשיך לשמור עליו, לא תדאג לה זמן רב.
3.
הבריונים האלה לעולם לא לומדים. הם משתמשים באיומים גלויים, פנים אל פנים, הם מעלים את קולם לרמה שהיא הרבה מעבר ל"להט ", והם הופכים ויכוחים להתנקשויות באופי אישי. הם עשויים להפיץ את חייך הפרטיים, לכתוב לך מכתבים מעליבים בשפה עבירה או לרכל עליך עם עמיתיך לעבודה. ובניגוד לשני הטיפוסים הקודמים, שניתן לדבר עליהם מהסוסים הגבוהים שלהם, זה פשוט לא יזיז.
הפתרון
עבור אל המנהל שלך, המנהל שלה או HR. מצבים כמו אלה מטופלים בצורה הטובה ביותר על ידי אנשי המקצוע. אם התנהגותו של מישהו שוב ושוב אינה בתור, אל תבזבזו את זמנכם ואנרגכם בלחימה עליה בעצמכם. כן, אתה מבוגר עכשיו, אבל זה בסדר לקפוץ כשעובד לעבודה אינו מסוגל להתנהג כמו מבוגר.
לבסוף, ללא קשר לסוג הבריונות שאיתם אתם מתמודדים, ישנם מספר שיעורים חשובים בתיכון שאמורים להישאר אתכם: סעו בדרך הגבוהה. שני עוולות אינם עושים זכות. היה האדם הגדול יותר. אחרי הכל, הדבר היחיד שגרוע מבריון הוא בריון להמרה. אז התנהג בגילך, התנהג במקצועיות - ותן לבריון שלך לשכב במיטה שהיא יצרה. היה סמוך ובטוח שלא תהיה היחיד שתבחין בהתנהגותה הילדותית.
