הדבר המעצבן בחיפוש העבודה הוא שזה יכול להרגיש כמו עבודה במשרה מלאה בפני עצמה - וזה בגלל שזה סוג של כן! חיפוש יעיל באמת לוקח זמן, מיקוד, סבלנות והרבה עבודה קשה וערנות. כמו שאומרים, דברים טובים מגיעים למי שמחכה ומקדיש את זמנם (אוקיי, הוספתי את הקטע האחרון).
לכן, לפני שקופצים לתוכו ואולי מבזבזים את זמנכם, היו מאוד ברורים שאתם נפשית בדרך הנכונה. אתה יכול לעשות זאת על ידי שאלת עצמך את חמש השאלות הללו כדי להפוך את התהליך למהיר, יעיל יותר, פחות מלחיץ, ויותר מכל, להצליח יותר!
1. האם אני יודע מה אני רוצה?
זה יכול להיראות כמו שאלה קיומית מאוד, אך עבור חלק זה עשוי להיראות ברור (וזו הסיבה שאנשים נוטים שלא להתייחס אליו). כדי לקבל את מה שאתה רוצה, אתה צריך לדעת מה אתה רוצה.
אז קחו את הזמן לשבת לפני תחילת החיפוש - מבלי שהוצפנו במידע, כמו למשל הודעות עבודה שיכולות להניף אתכם - וכתבו מה אני רוצה לקרוא לנאום המעלית שלכם. זו תהיה פסקה אחת שתופס ותמצת את מי שאתה בקשר למהלך הקריירה הבא שלך.
כך תוכלו להתחיל לכתוב את זה: שאלו את עצמכם כיצד נראה הצעד הבא בקריירה שלכם. נסח את תשומת ליבך - לעיתים קרובות מועיל לחשוב מה לא עובד או מה תרצה לשנות במקום העבודה הנוכחי שלך. לאחר מכן, יש מתאר ברור או ארבע עד חמש נקודות תבליט הכוללות את כל הפרטים שאתה מחפש: ענף, רמה, גודל, סוג חברה ומיקום.
2. האם יש לי הכישורים להשיג את העבודה שאני רוצה? אם לא, מה אוכל לעשות?
אוקיי, אז מדובר בשתי שאלות, אך שתיהן חשובות.
אז אתה יודע מה אתה רוצה, והתחלת להסתכל על פתחים. אם אתה יכול לענות בכנות שיש לך את המיומנות שתתאים למשרה האידיאלית שלך - מזל טוב!
אם לא, אין דאגות. אתה תמיד יכול להגיע למקום שאתה צריך להיות בו - אבל זה ייקח עבודה. לדוגמה, אתה יכול לסיים את החוויה שלך על ידי לקיחת קורס מקוון, קבלת סטאז 'במשרה חלקית, התנדבות בארגון קשור או אפילו חזרה לבית הספר.
ביצוע מסלול זה יהיה זמן רב - אך אם זה באמת מה שאתה רוצה, תצטרך לקבל את זה.
3. האם אני יודע מהן העדיפויות שלי?
עם כל עבודה, סביר להניח שתצטרך לעשות כמה פשרות - דע לך שהמשא ומתן שלך ושאינם ניתנים למשא ומתן נכנסים פנימה. יתכן שתרצה לעבוד למשרה שיש בה שעות גמישות וימי עבודה מהבית, אבל אם כל תיבה אחרת בדוק, אלה עשויות להיות מותרות שמתבררות שאינן נחוצות.
לכל הרצונות שלך, שאל את עצמך, "האם זה הכרחי או שהוא פשוט אידיאלי?" יש רשימת דברים שיש לעבודה, ורשימה של דברים שאתה מעדיף אך אינם חובה. אל תתפשרו אם התפקיד אינו מתאים לחובה שלכם - אפשרות טובה יותר תגיע. ואם אתה מוצא אחד שבודק את סדר העדיפויות שלך, קח את עצמך בר מזל!
מרגישים ביטחון יותר בטוח במה שאתה רוצה בעבודה?
טוב, מכיוון שיש לנו טונות פתחים שתוכלו לבדוק כאן, ברגע זה.
רק לחץ כאן
4. האם אני מחפש את המשרות הנכונות?
לאחר שתתגייס במה שאתה רוצה, שקול רק את העבודות שעברו את המבחנים לעיל. זה יכול להיות קל ליפול למלכודת של "אקח כל אשר אוכל להשיג" בנקודה מסוימת בחיפוש, אך למען האמת, אתה לא מתאים לכל דבר והכל לא מתאים לך - אז תן לעצמך סיכוי גבוה יותר להיקרא לראיון.
שאלו את עצמכם, "האם אני מוסמך מספיק כדי להגיש מועמדות לתפקיד זה? או, האם אני אופטימי מדי? "אם אינך בטוח, להלן מדריך לדעת אם אתה לא מוסמך או לא מוסמך.
5. האם אני נוקט בגישה הנכונה?
בשלב זה אתה יודע מה אתה רוצה ועשית עבודה רבה כדי להגיע לשם, אז אל תעשה את הטעות הנפוצה כעת בכך שלא להניח את כף הרגל הטובה ביותר שלך.
כדי לוודא שאתה בדרך הנכונה, שאל את עצמך אם אתה מתאים את היישום שלך לצרכים של כל חברה. אם אינך עושה זאת גם עם קורות החיים וגם עם מכתב השער (מעבר להחלפת שם החברה), אינך נוקט בגישה הנכונה.
עליך לחקור את תרבות החברה ולהשתמש במידע זה ביישום שלך בכדי להבהיר שאתה מתאים. התייחס למה אתה רוצה לעבוד אצל אותה חברה או בתפקיד זה באופן ספציפי, ומדוע הניסיון הקודם שלך גורם לך להיות כשיר לעשות זאת. הבהירו שהם לא צריכים רק לרצות אותך, אלא להזדקק לך - על ידי מתן משרה זו, תעזור להפוך את הארגון למוצלח.
בשורה התחתונה זה: הדברים שאתה הכי רוצה בחיים הם הדברים שאתה צריך לעבוד הכי קשה כדי להשיג. ככל שהשקפת יותר זמן בתחילת הדרך בהשבתך למקום הנכון, כך התגמולים בסופו של דבר היו גדולים יותר.
