הצלחה לעיתים קרובות תלויה בלהיות בלתי נשכחת. את מי הייתם שוכרים: המועמדת הנחמדה אך הבלתי ניתנת לציון או זו אשר העירה לכם לא רק את כישוריה אלא את הכריזמה שלה? למי היית נותן את העלאתו: הבחור שמסיים את כל הפרויקטים שלו אך מעולם לא מתייחס אליו, או הבחור שמפנה אסטרטגית תשומת לב לזכייה שלו? עם מי הייתם נשארים בקשר אחרי ועידה: האישה ששמה כבר שכחתם, או בעל המקצוע ששבה את הקהל בסיפורים המצחיקים שלה?
ברור שאתה רוצה להיות האדם השני בכל התרחישים האלה. תוהה כיצד לטפח את ה"זיכרון? "להלן תשע טכניקות.
-
גש עם דרך ייחודית לתאר את עצמך ואת הרקע שלך. (מבקר עסקי)
-
שימו לב לאנשים. הם ישאירו את השיחה בהרגשה מכובדת וחשובה. (המוזה היומית)
-
לפני שאתה נכנס לחדר, האזן לשיר שגורם לך לשאוב. (הופינגטון פוסט)
-
מצא סיבה. זה נותן לאנשים משהו שיזכרו אתכם (בנוסף, אתם צריכים לעשות טוב.) (Inc.)
-
כשאנשים שואלים אותך, "איך זה?", תן תשובה בולטת במקום "עסוק" או "לחוץ". (המוזה היומית)
-
חפש נפוצות כשאתה מדבר עם אחרים. בואו נודה בזה, קל יותר לזכור מישהו שיש לו משהו משותף איתנו. (פתרונות אסטרטגיים)
-
תן מחמאות. כל עוד הם מקוריים, תיצור רושם מתמשך. (דופק לינקדאין)
-
זכור את שמותיהם וסיפוריהם. למרבה הצער, קבלת הפרטים הנכונים זה די נדיר - אז תבלוט! (בע"מ)
-
סיים דברים בנימה טובה. כאשר האדם שאיתו אתה מדבר מתחיל לסכם את השיחה או להפחית קשר עין, הגיע הזמן ללכת. (יום האישה)
