זו שאלה ראיון נפוצה (ולודאי, ראויה לאמץ). אבל, מה עם תגובתך? האם זה ראוי באותה מידה לגורם ולביטוי כואב?
אני מבין - לדבר על הכישלונות שלך זה אף פעם לא קל. וכשאתה מתבקש לעשות זאת, אתה כנראה הולך בדרך אחת משתי דרכים. אולי אתה מנסה להוציא את השאלה לחלוטין ולהמשיך הלאה - אחרי הכל, אתה המועמד המושלם. אין לך תקלות בעבר שלך ראויות לציון.
לא אתה? בסדר, אז אני מוכן להמר שאתה מתנדנד רחוק מדי בכיוון ההפוך. אתה לא רק הבעלים של הברגה הזו, אלא אתה הופך את הכל לשלך. אתה היית האידיוט שהצלחת לבלגן דברים מעבר לכל אמונה. אתה לא יכול להאמין שהיית כל כך טיפש. "ברצינות, יכול להיות שאני מטומטמת?" אתה שואל את המראיין בצחקוק, כשהיא מתלבטת באופן פנימי אם עליה לשלוח אותך הביתה עם הכריכה הקשה לעזרה עצמית אהובה עליה.
כן, אני יודע שאתה חושב שגישה ביקורתית זו לדבר על הרפיונות שלך גורמת לך להיראות כנה ומוכנה לקבל אחריות - אבל היא גם גורמת לך להראות די נמוך בהערכה העצמית.
אז הגיע הזמן ללמוד ללכת על קו דק זה ולמצוא איזון בין להיות חסרי-אשמה לחלוטין ובין חסר-ביטוי עצמי לחלוטין כשמדברים על הכישלונות והטעויות הטעות שלך.
הנה מה שאתה צריך לדעת כדי למשוך אותו.
1. הימנע מלהיות קדוש קדוש
לא הספקת לישון הרבה בלילה הקודם, לוח הזמנים שלך היה מלא, הטלפון המשיך לצלצל והשמש הייתה בעינייך. כולנו מכירים תירוצים לנסות לטאטא את החסרונות והדאגות שלנו מתחת לשטיח.
אבל, אם אתה מישהו שנוטה להיות קשה מדי לעצמך כשמדברים על פליטות כלשהן בהיסטוריה המקצועית שלך? ובכן, רוב הסיכויים שיש לך נטייה להגיש תירוצים לכל הסובבים אותך, ולאו דווקא לעצמך. אתה רוצה לגרום לזה להיראות כאילו אתה לוקח בעלות מלאה, כך שתשאיר רמזים קריטיים ופרטי החוויה לטובת חסכון פנים לאנשים אחרים.
אני מבין - אתה לא רוצה לזרוק אנשים מתחת לאוטובוס ולעשות רושם שאתה מנסה להסיט אשמה (ואסור לך!). עם זאת, כשאתה חמוש בדוגמה מוצקה לתקופה שנכשלת, המטרה שלך צריכה להיות לתת מספר מדויק של הסיפורים על מה שקרה ככל האפשר.
להגיד משהו כמו "היה תקשורת לא נכונה בצוות שלי", זה לא נראה כאילו אתה מנסה להעביר את הכסף ולהמעיט בתפקיד שלך. במקום זאת, זה פשוט נותן למראיין שלך הצגה אמיתית של מה בדיוק תרם לכישלון שלך. וזה בהחלט טוב יותר מאשר לקבוע משהו כמו "אני פשוט אידיוט חסר יכולת שלא יכול להקשיב להוראות להציל את חיי!"
אמנם המאמצים שלך להטות את כל האשמה הם ראויים להערכה, אך הם באמת מיותרים. במקום זאת, פשוט התמקדו בכנות - זו תמיד המדיניות הטובה ביותר.
2. התרחק משפה קשה
טיפש. מטומטם. אידיוטי. חסר טעם. ללא פגע. לא אחראי.
כולם שמות תואר שאתה רוצה להישאר רחוק, רחוק מהם כשאתה מתאר את הכישלונות שלך בראיונות עבודה (או בכל מקום, באמת). אולי המילים הבלתי סלחניות האלה הן הדרך שלך לנסות להזרים קצת סיפור אישיות או הומור לסיפור שלך. או, אולי הם הניסיון שלך להדגיש עד כמה הצלחתם ליפול על הפנים. כך או כך, מוטב שתהיי עניינית כשמפרטת את הזמנים שעשיתם קצרים - במקום להיות קשה ואכזרי עם כל מיני תארים מיותרים.
כן, אולי העובדה שהצלחת לפספס מצגת קריטית מכרעת מכיוון שעדיין לא הבנת כיצד אזורי זמן עובדים הייתה כישלון אידיוטי מהמעלה הראשונה. אבל, שוב ושוב להכות את עצמך על זה ולקרוא לעצמך שמות מול המראיין שלך הוא רק דרך בטוחה להראות מהפגישה - ואולי למשרד של מטפל.
3. הדגש את מה שלמדת
הנה זה - חתיכת המפתח בדיבורים על הכישלונות שלכם באור חיובי יותר. אמנם אתה בהחלט רוצה לענות על השאלה חזיתית ולסבר הסבר הגיוני על תקופה בה פספסת את הסימן, אך עליך לתכנן לעקוב אחר התיאור הזה בשיעור שלמדת.
הפיכת התסריט בדרך זו משיגה שני דברים. ראשית, זה מדגים למראיין שלך כי - בזמן שחווית את התקופות שגרמו לך להרגיש כמו עובד פחות ממופת - אתה יכול להשתמש בזמנים אלה כדי להשתפר ללא הרף.
שנית, זה מכריח אותך לדבר על חוויות אלה באופן מטבעי יותר חיובי ובונה. בטח, ייתכן שעדיין אתה מכה את עצמך בפנים מעל הראש כמו דמות מתוך סרט מצויר, הכל בגלל הכישלון ההוא שאתה יודע שהולך לרדוף אותך עוד שנים רבות. אבל, המראיין? כל מה שהוא רואה הוא מועמד בטוח ובעל מודעות עצמית שלא רק מוכן להחזיק בכישלונותיו - אלא בסופו של דבר ללמוד מהם.
הצורך לדון בפתיחות בכישלונות העבר שלך - במיוחד בסביבה בלחץ גבוה של ראיון עבודה - מהווה תמיד אתגר ייחודי. אתה רוצה לקחת אחריות על טעויות שגויות שביצעת. אך יחד עם זאת, אינך רוצה להיות כל כך קשה בעצמך שאתה יוצא כמו עור עור, אובססיבי ובסופו של דבר לא מוסמך.
השתמש בשלושת העצות האלה כדי לדבר על הפיאסקו הקודמים שלך באופן קצת יותר חיובי - וקצת פחות חסר ערך עצמי. מכיוון שלא משנה על מה פספסת את הסימן, אין צורך לגרום לזה להישמע כל כך גרוע.
